AI 驱动精益智造：新昌中级工程师培训圆满收官

为加速推进中小企业数字化转型城市试点，解决我县制造企业精益改善效率低下、人工质检成本高昂及设备故障响应滞后等一线难题，筑牢县域数字化转型的人才根基，由新昌县经信局指导、新昌县数字经济促进会承办的绍兴市数字化转型精品课——首期中级精益工程师（AI 数字精益）专题研修班，于 7 月 17 日至 18 日在新昌县人才培养与创新基地（县委党校）圆满完成所有理论教学环节，32 名来自企业的生产及数字化骨干顺利完成了为期两天的系统化实战研修。

本次培训定向招募汽车零部件、纺织机械等新昌优势制造业学员，共吸引 32 名企业骨干参与，涵盖天亚制冷、长城空调、康立自控、日发纺机、中财管道、本发科技、致优汽车等 30 余家重点会员企业。参训人员包括运营总监、生产副总、IE 工程师、数字化专员、质量工程师、设备科长、车间副主任、技术开发经理等一线实操岗位，精准对接企业数字化现场改善的人才需求，为车间 AI 精益落地储备实战型骨干力量。

本次培训特邀两位行业资深专家联合授课，兼顾数字技术理论与工厂精益实战，全程围绕新昌本土产业案例进行拆解教学，杜绝空泛理论。

两天课程设置了八大落地导向教学模块，实现从认知到实操的闭环教学。课程主打轻量化落地，主推低成本开源 AI 工具，无需巨额软硬件投入即可在产线试点应用；每个模块均配套分组实操与企业自测练习，要求每位学员结业时输出专属本企业的 AI 精益改善方案，真正实现“课堂所学，车间即用”。

理论课程结束后，促进会将组织全体学员开展中小企业数智转型“看样学样”现场教学活动，交流 AI 精益落地经验，实地对标头部制造企业的数字化管理模式。

数字化人才是制造业转型升级的核心支撑。作为全县数字经济服务的核心平台，新昌县数字经济促进会持续构建分层分类的数字化人才培育体系：常态化开设 AI 数字精益、数字化专员、智能工厂管理等实战专题培训，联动行业专家、标杆企业及头部数字服务商，打造“培训 + 实地参访 + 落地辅导 + 政策对接”的全链条人才服务模式，以人才培育驱动产业数字化与数字产业化双向提速，助力新昌打造县域数字经济发展标杆。

关于我们

绍兴市数字经济促进会旨在推动产业数字化与推进数字产业化，着力加强政府、高等院校、企业及信息化服务商之间的联系与合作，成为企业间的交流纽带、企业与政府间的沟通桥梁、企业与信息化服务商间的合作桥梁，构筑服务于数字经济的技术、人才、评价、信息及标准平台。

数字化转型与人工智能产业人才基地是由工业和信息化部人才交流中心与绍兴市数字经济促进会联合推动的重要建设项目，通过构建“产 - 学-研 - 用”协同体系，打造高水平数字化转型与人工智能产业人才的孵化基地。

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