AI驱动培训升级：从技术应用迈向效能提升
当前，人工智能技术正快速渗透至企业各个业务领域。如何科学系统地导入AI工具，提高团队产出、缩减运营开支，已成为管理层亟待解决的重要课题。近日，我公司特别邀请了南京棋盘石智能科技有限公司张一帜先生，围绕"AI工具前沿动态及企业开源节流实践"主题，为管理团队开展专题培训。培训以"落地执行"为核心，注重即学即用，帮助团队将AI技术转化为切实可见的工作成效。培训期间，学员们专注听讲、踊跃交流，现场气氛活跃。大家普遍认为，此次培训内容贴近实战、阐述清晰明了，为今后工作中熟练运用AI工具筑牢了坚实根基。后续，恒标斯瑞
AI时代培训的价值重塑：从知识传授到组织能力构建
培训的根本任务正在从信息传递演进为组织能力创造。涵盖组织变革、岗位再造、技能萃取、能力运营与实战训练升级等多个维度，AI所颠覆的并非某项技术手段，而是培训存在的根本逻辑。当AI日益精于内容创作、模拟练习、定制化学习与即时绩效支持时，培训部门究竟还能为组织贡献哪些独特价值？在中国工商银行2026年教育培训管理者培训班上，《培训》杂志主编朱伟正以"AI时代培训与人才发展体系重构"为题发表专题演讲，答案逐渐明朗：培训的根本任务正在从信息传递演进为组织能力创造。涵盖组织变革、岗位再造、技能萃取、能力运营与实战训练