人工智能训练师成热门职业

“如何改进数据库管理”“人机交互设计需要怎样调整”……在上海某培训教室中，学习氛围浓厚。讲师耐心辅导学员进行人工智能模型优化的实际操作。作为国内较早发展人工智能产业的城市，这样的场景在上海已成日常。

2025年，上海市有1.63万人次参与了人工智能训练师职业技能等级评定，其中1.09万人成功取得职业技能等级证书。为何人工智能训练师如此抢手？

“产业需求是核心推动力。”上海市人工智能行业协会秘书长钟俊浩表示。当前，我国人工智能核心产业规模不断扩大，带来了大量就业机会。过去五年间，人力资源和社会保障部发布的72个新职业中，超过20个与人工智能相关。从智能制造到智慧医疗，从金融服务到城市治理，随着人工智能技术的快速迭代，对相关人才的需求呈现井喷式增长。

作为连接技术和应用的关键纽带，人工智能训练师是推动人工智能产品落地的重要力量。随着人工智能能力的提升，对训练师的要求也在提高。其工作内容已从早期的数据标注和效果评估，扩展到专业数据处理、参数调优以及具身智能工作流的设计等。

企业对此感受最为深刻。在上海地区，人工智能训练师岗位的用人需求增长超过30%。“我们特别缺乏‘技术+行业’背景的复合型人才。市场上符合要求的人才供不应求，招聘周期延长、成本增加成为普遍现象。”上海市徐汇区“模速空间”一家企业负责人表示。

获得认证只是职业发展的起点，持续学习才是常态。“人工智能技术的更新速度越来越快，这意味着我们的培训内容必须及时调整。一些垂直领域的人工智能训练师，只有具备相关专业背景才能胜任。”钟俊浩介绍，课程中实操部分占比高达70%，并且紧跟行业最新应用场景。培训师资也需要不断参与前沿技术研讨，确保教学内容与时俱进。

“我们聚焦人工智能等产业，秉持‘投资于人’的理念，将技能培训与科技创新链和高端产业链紧密结合，推动技能培训从‘跟随产业’向‘与产业并行’转变，为高质量发展提供坚实的人力资源支持。”上海市人力资源和社会保障局党组书记、局长杨佳瑛表示。

在钟俊浩看来，人工智能训练师职业的发展状况，是我国人工智能产业竞争力的一个缩影。“技术越进步，人才就越稀缺。这是挑战，更是机遇。要在产教融合方面下功夫，探索职业技能等级与终身学习成果的衔接机制，助力人工智能产业稳健前行。”钟俊浩说。（黄晓慧）