豫信电科启动 2026 年人工智能与医疗信息化人才专项招聘

豫信电子科技集团有限公司（简称豫信电科）自 2022 年 3 月成立以来，发展迅速。2024 年，公司与洛阳单晶硅集团完成重组，晋升为省管重点骨干企业。集团聚焦软件信息服务与电子信息制造两大核心板块，致力培育数据要素市场，肩负数字政府建设及数字经济产业发展的重任。目前，集团注册资本达 105.99 亿元，资产总额 434 亿元，管理基金规模累计 146 亿元。为契合集团战略扩张需求，现决定面向社会公开招聘人工智能及医疗信息化领域的专业人才，具体事宜公告如下：

一、招聘原则

（一）贯彻人岗相适、素质匹配原则;

（二）秉持德才兼备、德行优先原则;

（三）恪守公开透明、公平公正原则；

（四）落实择优录用、适才适岗原则。

二、招聘岗位及任职要求

本次计划面向社会招募 9 个类别岗位，共计 46 人。详细岗位列表及具体任职资格请参阅附件《豫信电科人工智能及医疗信息化专业人才社会招聘岗位信息表》。

三、资格条件

（一）基本条件

1.深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，坚决落实党和国家大政方针，严守政治纪律与规矩，始终与党中央保持高度一致，具备优良的政治素养与职业操守。

2.拥有强烈的责任感与大局观，工作中坚持原则、顾全整体，勇于面对并攻克难题。

3.具备高度的敬业精神与创新意识，主观能动性强，组织纪律观念深厚。

4.身心健康，具备良好的心理素质及胜任岗位的身体条件。

（二）有下列情形之一的不得报名

1.涉嫌违纪违法正接受司法或纪检监察机关调查尚未结案，或正处于党纪政务处分期内的。

2.曾受刑事处罚，或被开除公职、开除党籍的。

3.品行不端、造假欺诈、道德沦丧，被列入失信被执行人名单的；近 5 年各类招考中有严重舞弊行为的；与原单位存在劳动纠纷未解决的。

4.报名后按规定需回避的；尚在试用期或未满定向服务年限的。

5.法律法规明确禁止聘用的其他情形。

四、招聘程序

招聘流程依次为：“发布公告→报名→资格审查→笔试→初试→复试→公示→组织考察（背景调查）→体检→签约聘用”。

（一）发布招聘公告

本公告于 2026 年 5 月 18 日在豫信电子科技集团官方网站正式向社会公布。

（二）网上报名

1.报名时间

2026 年 5 月 19 日 9:00 起至 6 月 7 日 18:00 止，逾期不予受理。请仔细研读公告后择岗报考，每人限报一个岗位。

2.报名方式

（1）本次招聘采取网络报名方式收集简历。

（2）应聘者登录豫信电科官网（www.eathink.com.cn），进入“人才发展 - 社会招聘”专区查阅公告，扫描图中二维码并按要求填报，完成简历投递。每个身份证号限报一次，重复提交无效，请务必如实填写。

（三）资格审查

1.依据岗位需求及应聘者提交材料，从年龄、学历、专业背景、工作年限等维度进行审核，未通过者不再单独通知。

2.资格审查贯穿招聘全程，一旦发现不符条件、弄虚作假或违规行为，即刻取消应聘资格。

（四）笔试

1.笔试前，将通过邮件或短信通知具体考试时间。

2.笔试采取线上形式，时长 120 分钟，实行百分制，满分 100 分。

3.笔试考察重点：研发类侧重专业技能与综合职业能力；项目管理类侧重综合职业能力。

（五）初试

1.研发类采取“半结构化面试 + 现场编程”模式，项目管理类采取“半结构化面试”模式。重点考核专业知识技能、沟通表达、分析解决问题、应变及人际交往能力、求职动机等。

2.初试实行百分制，满分 100 分。

3.初试具体时间与地点另行通知。

4.初试总成绩计算公式：

研发类初试总成绩＝线上笔试成绩×40%＋半结构化面试成绩×30%＋现场编程成绩×30%（结果保留两位小数）

项目管理类初试总成绩＝线上笔试成绩×40%＋半结构化面试成绩×60%（结果保留两位小数）

（六）复试

1.复试采用半结构化面试形式，满分 100 分。

2.复试成绩＝复试面试平均成绩（结果保留两位小数）

（七）公示

面试合格者列为拟聘人选，并进行为期 5 个工作日的公示。

（八）组织考察（背景调查）、体检

公示期满无异议或反映问题查实不影响聘用者，安排体检及组织考察（背景调查）。体检或考察不合格者，取消聘用资格。

（九）签约聘用

通过体检与考察的拟聘人员，按规定程序办理聘用签约手续。

五、工资福利待遇

录用人员薪酬福利严格参照豫信电科集团及下属企业职级薪酬管理规定执行，并依法缴纳五险一金。

六、纪律和监督

1.招聘全过程接受省纪委监委驻豫信电科纪检监察组监督，负责受理并查处举报申诉。

2.对违规工作人员视情节严肃处理；对作弊或弄虚作假的应聘者，一经查实，取消应聘或录用资格。

七、其他

1.报名时须准确填写手机号及常用邮箱（用于接收通知），并保持畅通；因个人原因导致失联的，责任自负。

2.资格审查贯穿招聘及试用全周期，提供的材料必须真实有效。凡发现造假或严重舞弊，立即取消资格或解聘，并追究相关责任。

3.本次招聘不举办也不委托任何机构开展辅导培训。

4.本次公开招聘最终解释权归豫信电子科技集团有限公司所有。

报名政策咨询电话：0371-80965542

咨询时间：工作日上午 9:00－12:00，下午 14:30－18:00

纪检监督电话：0371-80965692

特此公告。