三星与韩方促谈工资遭工会回绝

周四，三星电子与韩国政府均呼吁工会重启薪资磋商，却未获工会方面应允。

三星向旗下两大工会致送正式函件，此举被视为阻止定于下周四爆发的罢工行动所做的最后尝试。

由政府部门主导的为期两日调解会谈于周三落幕，但劳资双方依旧未能达成共识。正值半导体行业周期回升之际，双方就与人工智能（AI）收益挂钩的绩效奖金分配问题仍存重大分歧。

韩国国家劳动关系委员会周四亦敦促双方于周六开启新一轮由政府主导的调解会谈。

然而，工会再次强调，若核心诉求未获满足，将不会参与后续任何对话。

三星最大工会主席崔承浩指出：“若奖金制度尚不完善、透明度未提升，便无继续对话之必要。”

此前，崔承浩透露约有4.1万名工会成员有意参与计划中的18天总罢工，并补充称实际参与人数恐逾5万。

工会方面要求三星半导体部门员工的固定绩效奖金应占营业利润的15%，并废除奖金上限。

与此同时，公司管理层提议保留奖金上限，但为半导体部门员工提供一次性特别补偿方案。

受人工智能存储芯片强劲需求推动，三星电子第一季度营业利润刷新至57万亿韩元（约382亿美元）的历史新高。

责任编辑：于健 SF069

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