AI机器人财富新机遇
AI机器人财富新机遇 6月5-6日，全球AI机器人财富论坛暨“小生来也”全球AI机器人产业研究院新品发布会在合肥圆满举行。来自全国的教育从业者、渠道商、创业投资者齐聚一堂，共同见证AI人形机器人的家庭场景革命。🌟 【两天核心学习收获】 ✅ 全球AI人形机器人前沿趋势及财富风口（永生老师） ✅ 「小生来也」产品全解析及伴习/陪伴/教学场景应用（庞涛老师） ✅ AI机器人营销技巧+闭环式营销全案（李杰老师+永生老师） ✅ 租赁模式及科技节活动策划，快速启动市场（姜阳老师） ✅ 全球AI人形机器人百城千店搭建与
获官媒青睐！这款AI新秀为何引爆全场？
荣获官媒关注的“人气新贵”，究竟蕴含何种温情？在相关报道中，超级球球被赞誉为本次盛会里的“人气新贵AI疗愈陪伴机器人”。它专为5至12岁的青少年儿童打造，凭借软萌的造型和亲切的互动，成为现场最受孩子们喜爱的伙伴。在体验区域，孩子们围绕其聊天、互动，倾吐心扉。对他们而言，这并非一台冷冰冰的机器，而是一位始终耐心倾听、永远给予正向反馈的朋友。
AI机器人灵巧操作技术突破：仿真与现实融合
传统AI机器人的精细操作训练通常基于虚拟环境，通过模拟场景生成数据来优化模型。但仿真与现实环境之间存在根本差异：- 物理参数差异：虚拟环境中的材料属性、摩擦力及重力等参数与真实环境存在误差，导致实际操作精度明显下降；- 接触反馈不足：虚拟环境难以完全还原现实中的接触形变和力反馈等复杂物理现象，使机器人难以准确感知操作力度和姿态；- 场景适应性有限：针对特定虚拟场景训练的模型，难以应对现实中多样的操作环境，如不同形状的部件和不同材质的表面。这些问题使得AI机器人在复杂操作任务中成功率不足50%，成为其进入高
诚邀企业加入！南沙街发布第二批AI机器人应用场景
—南沙街第二批次—助力基层治理升级日前，广州市南沙街道对外公布了第二批“AI+机器人”应用场景清单。涵盖了城市治理、民生服务、安全生产、智慧农业、文旅体验等八大板块，共推出30个应用场景，旨在向公众呈现基层治理结合人工智能与机器人的“南沙模式”。相关推荐→机遇降临！南沙“数港第一街”公布28个AI场景需求，热切期待企业合作需求清单具体内容高空抛物刚发生，AI便已锁定具体窗户；路面出现裂缝，机器狗即刻自动巡检并上报；老人夜间心率异常，可穿戴设备能瞬间通知家属……这些并非科幻电影情节，而是即将在南沙街道发生的
AI机器人竞赛获奖名单揭晓｜立即获取你的荣誉证书
打开赛氪APP——进入右下角‘我的’页面——找到本次AI机器人比赛报名界面——点击‘报名管理’入口——向下滑动至页面底部——就能看到电子证书下载方式+填写收件信息领取纸质证书！打开赛氪APP——进入右下角‘我的’页面——找到本次AI机器人比赛报名界面——点击‘报名管理’入口——向下滑动至页面底部——就能看到初级证书申领方式！进入比赛详情页，找到‘通知公告’点击进去查看完整获奖者名单！https://new.saikr.com/vse/DFIC2026Robot部分高校已明确本项赛事可获得加分！组委会建议：
中控技术“AI+机器人”巡检方案获国家应急管理部高度评价
News流程工业环境错综复杂，高危区域众多，人工巡检往往面临高风险、高误差和高强度的难题，安全生产始终是行业发展的首要任务。针对化工行业安全升级的迫切需求，中控技术推出的“AI+机器人”智能巡检方案深入危化领域的高风险作业场景，目前已成功落地多个项目并稳定运行，利用数智技术为工业安全提供坚实保障，其实际成效得到了国家层面的权威肯定。近期在杭州电化集团（简称“杭电化”）落地的智能巡检项目，巧妙融合了工业AI与机器人技术，精准化解了氯碱行业电解装置人工巡检中的风险高、频次密、强度大、识别难四大难题。该智能巡检
智能输血管理新范式：AI机器人技术驱动医院流程升级
基于各级公立医院输血管理体系的现有建设基础，秉持"不推倒重来、不重复投入、兼容旧设备叠加升级、快速部署见效"的基本整改方针，聚焦输血管理四大核心痛点，锁定规范诊疗路径、控制医疗开支、确保医疗质量标准化、严守用血安全红线、盘活血液资源五大整改目标，借助机器学习、大数据分析、物联网感知、机器人自动化、智能循证决策、移动端智能核验等技术手段支撑，针对医院输血管理系统开展精准化整改与流程迭代升级，全面贯通血液库存预测、区域智能调配、用血自动审批、全程冷链质控、床旁强制核验、血库自动化运行、应急自助取血、疗效量化评
AI外呼助力企业降本增效
电销行业竞争激烈，监管收紧、人力成本攀升、账号封禁频发，众多企业面临“拓客难、成本高、合规风险大”的挑战。沃创云AI外呼机器人正成为企业电销的破局利器，实现“成本降低80%+合规拓客”双重目标，开启电销新方式。✅ 极致降本，释放人力价值告别传统人海战术，沃创云AI机器人7×24小时持续外呼，日呼量是人工的6-8倍，自动过滤空号、无效号码，有效通话占比超85%。无需承担高昂人工薪资、培训费用，直接节省80%人力成本，让员工专注高意向客户跟进，大幅提升转化效率。✅ 合规兜底，彻底告别封号焦虑贴合《反电信网络诈
AI机器人分拣挑战：人机大战10小时人类险胜
5月18日消息，近日，美国AI机器人公司Figure AI发起了一场长达10小时的“人机对决”竞赛，结果有些出人意料。比赛项目很简单，就是由一名人类工人与该公司的人形机器人比拼，看谁在规定时间内能分拣更多包裹。参赛双方为1名实习生和1个人形机器人团队（3台机器人轮换），比赛中双方需要扫描包裹上的条形码，并将其朝下放置在传送带上。人类享受加州法定30分钟用餐休息+2个10分钟带薪休息时间，而机器人则无间断自主工作，最终以完成正确分拣的包裹总数为胜负标准。官方介绍称该机器人使用自研 Helix-02 端侧神经
Nature's Miracle联袂Dromni Intelligence，共推美国农业与能源AI机器人
战略合作备忘录 农业与基建科技企业Nature's Miracle Holding Inc．宣布，已同AI机器人企业Dromni Intelligence Technology Ltd．达成战略合作谅解备忘录。双方将联手面向美国市场，开展AI驱动自主机器人方案的开发、本地化适配、试点运行及商业推广，初期重点围绕无人地面车辆在可控农业、温室作业、能源设施、物流体系、工业自动化工厂及AI数据中心运维等场景的落地应用。 技术融合与市场愿景 本次合作意在融合Dromni在自主机器人、AI感知系统、路径导航及重型机
报名启动|国产AI实战夏训营：零基础入门，四周智造智能机器人
国产AI应用正迈入真正的“实操新阶段”。我们衷心推荐合作伙伴西交利物浦大学推出的「2026 Capability Clusters 国产AI动手派暑期实训营」。该项目聚焦国产AI助手的设计与应用，融合大模型工具、提示工程、内容生成及真实场景演练，助力学员从“认知AI”进阶为“懂设计、善使用、能落地”。本次讲师团队同样令人瞩目——我司负责人已受邀加入教学阵容，将把业界前沿的AI实战经验带入课堂，与学员共同挖掘国产AI在实际业务与创新场景中的无限潜力。诚邀对AI应用、国产大模型及智能助手设计感兴趣的朋友踊跃报
速腾聚创早盘涨幅接近6% 摩根士丹利看好企业市场表现
速腾聚创（02498）早盘涨幅超过5%，截至发稿，股价上扬5.87%，目前报33.56港元，成交额2.32亿港元。 摩根士丹利研究报告指出，速腾聚创再次入选"全球人形机器人产业链百强"，并同步被纳入"中国人形机器人价值链"图谱，成为全球激光雷达领域唯一一家同时进入两大产业图谱的中国科技企业。摩根士丹利认为，强劲的市场表现是速腾聚创持续获得青睐的根本原因。2025年，速腾聚创机器人激光雷达销量达到30.3万台，同比增长1141.8%，首次跃居全球机器人领域3D激光雷达出货量榜首。 技术深度与广度是速腾聚创入
AI机器人出家背后的真相
感谢您对谭大施公众号的支持，希望能得到您的点赞与朋友圈分享。社会主义与文化传承487：AI机器人为何选择出家？未来学者谭北海近期，AI机器人出家的消息占据了全球各大媒体的头条。由于AI机器人缺乏宗教信仰、情感或自我意识，其所谓的“出家”并非出于自身意愿，而是人类赋予的一种象征性仪式。2026年5月，韩国首尔曹溪寺为中国宇树科技公司的机器人“加比”举行了受戒仪式，使其成为全球首个“机器人僧侣”。为何韩国高僧要邀请中国的AI机器人去“出家”呢？这一现象背后，主要有以下几个核心原因：一是为了应对韩国宗教领域的人
5月10日AI领域要闻速览
用一句话概括今日AI资讯：AI已超越科技圈范畴，正在重塑全球发展底层逻辑。今日（5月10日）AI动态呈现几大显著特征：👉 AI企业加速扩张 👉 AI Agent全面进化 👉 AI机器人商业化落地 👉 各国监管同步趋严接下来用5分钟，帮你梳理今日AI圈最具影响力的5件事。AI行业最显著的变化之一：👉 头部AI企业正加速扩张版图。OpenAI、Anthropic、Google DeepMind 竞相角逐：Anthropic近期加大融资与算力投入，OpenAI也在打造更强大的AI Agent系统。业界已形成共识
AI赋能高空清洁：让“蜘蛛人”变身安全操作员
来都来了关注一下吧~外墙清洗< 物业清洁 >···深圳市兴昊物业清洁服务有限公司安全 | 专业 | 服务引言提到“蜘蛛人”，您可能会联想到这样的场景：一位工人仅凭一根绳索，在高楼外墙上随风摇曳，用手中的工具与玻璃、石材上的污渍搏斗。这种方式充满了危险、艰辛，且效率不高，这便是传统高空外墙清洁的真实写照。“蜘蛛人”高空外墙清洁作业现场有人认为，机器人、无人机和人工智能正在威胁“蜘蛛人”的就业。然而，深圳市兴昊物业清洁服务有限公司对此持有截然不同的看法：我们并非制造失业，而是致力于推动一场“岗位升