AI赋能文化转型 产业生态全面升级
新华社深圳5月22日电（记者陈宇轩）全AI生成纪录片、网文转动画效率飞跃、构建微短剧出海基地……在22日召开的2026文化强国建设高峰论坛“人工智能驱动文化产业创新发展”分论坛上，与会嘉宾分享了AI为文化产业注入的新动能。从内容创作、生产传播到生态重构、文化出海，人工智能正以前所未有的深度贯穿文化产业全链条，成为助推产业高质量发展的核心引擎。 人工智能突破了创作藩篱，推动内容生产由“人力主导”迈向“人机协同”。湖南广电依托“芒果云+芒果大模型”核心架构，打造了AI超高清新型基础设施，联合科研机构研发超高清
AI浪潮下的内容创作：人类角色的重新定位
司晓 腾讯集团副总裁、腾讯研究院院长我先从一些行业热点现象说起。这些现象既出现在全球，也出现在中国的内容领域，相信大家都有所了解——比如，名演员是否要被"AI化"成数字形象？群众演员是否要"AI换脸"？这类报道在国内屡见不鲜。在海外，美国演员工会（SAG-AFTRA）提议针对AI演员收取"蒂莉税"，反映出影视行业对AI取代真人演员的忧虑。这些案例听起来都令人震惊，问题是，它们为何会出现？我尝试从两个维度来回答。第一，AI把我们带入一个"丰裕时代"。这种丰裕，不仅是物质层面的丰裕，更是智力的丰裕。以演员为例
5月22日成都启幕：AI人才生态共创营盛大开启
备受瞩目的“人工智能+”一号创新工程生态共创营（人才季）将于5月22日上午9时，在成都高新区国际人才港正式拉开帷幕。本次活动在四川省科学技术厅的指导下，由四川省人才发展集团主办，天府高级经理学院承办。活动紧密围绕“人工智能+”一号创新工程战略，旨在通过人才供需对接与生态共创，成立“人工智能+”人才生态共创联盟，汇聚多方力量，助力人工智能赋能我省各行各业。活动亮点抢先一览✅ 深度解读人工智能人才引育政策✅ 首发“人工智能+”人才整体服务方案✅ 探讨人工智能产业前沿趋势✅ 正式发起“人工智能+”人才生态共创联
AI 重塑教育新范式：2026 世界数字教育大会揭晓未来
当人工智能从单纯的“辅助工具”蜕变为亲密的“合作伙伴”，教育的底层逻辑正经历着怎样的深刻变革？2026 年 5 月 11 日，浙江杭州。随着国家副主席韩正登上 2026 世界数字教育大会的演讲台，随着八百五十余位海内外嘉宾汇聚西子湖畔，随着这场以“人工智能 + 教育”为核心议题的盛会创下规模新高——我们深知，这绝非一次普通的聚会。这是人类教育史上的里程碑：人工智能正式由“辅助手段”跃升为“变革引擎”，教育版图正在被重新勾勒。科大讯飞副总裁周佳峰在分会论坛上抛出了一个核心观点：“往昔，教育多呈现‘师 - 生
AI来袭：为何真人声乐才是音乐生的“护城河”？
在这个AI把各行各业逼得快没饭碗的时代，画画的、写代码的、搞翻译的，甚至连编曲、伴奏和电影都在被AI疯狂复制和取代。但简单来说：AI再牛，唯独取代不了用耳朵去听的真人声乐。作为准备走音乐专业路线的你，如果能看清这个趋势，把“最硬的肉身防线（声乐）”当做你的核心武器，同时把“最前沿的AI工具（器乐/作曲/科技）”当做你的免费打工人，在读书期间砸出一个属于自己的“个人IP”，这不仅能让你在高中阶段实现降维打击，更是未来让各大顶尖音乐大学抢着录取你的“超级底牌”。一、 为什么作曲和器乐越来越危险，而声乐是终极防
2026北京AI艺术研修班：刘韧宋雷雨双师带你解锁智能混音与虚拟制片
为深入贯彻落实党的二十大及历次全会精神，践行习近平文化思想，紧扣“十五五”文化数字化战略与“人工智能+”行动部署，促进文化与科技深度融合，加速培养具备AI技术能力的艺术复合型人才，中国东方演艺集团与中国文化管理协会定于2026年5月27日至29日在北京联合主办“首期AI赋能艺术创作与实践高级研修班”。本期研修班集结了业内顶尖师资力量，聚焦艺术与科技的融合前沿，通过实战教学传授核心方法论，帮助艺术从业者突破创作瓶颈、提升创作思维，培育既具备艺术素养又掌握AI技术的复合型人才。本期特别推荐两位核心导师——刘韧
AI4Paper Zotero插件诞生记：47天、千人共创与千次打磨
47 天 · 近 1000 次发版 · 3000 位科研同路人 · 一路相伴，一路向前今天打开后台，注册用户数定格在了3000。从第一个 commit 到现在，AI4Paper 上线满47 天。这 47 天里，每天都有人在群里说"今天又卡住了"——也每天都有人在群里说"哎这个新版能跑了"。3000 不是一个营销数字，是 3000 次"我把科研工作的一小段交给您试试"的信任。对一个 47 天的小团队来说，这份信任份量很重。谢谢每一位把 Zotero 库迁过来的
抓住AI短剧风口，加入共创计划
AI短剧联合创作项目火热招募中！千亿级蓝海市场已开启，你甘心错失AI短剧的首波红利？据预测，2026年AI短剧市场规模将超500亿。 其中，AI表情漫剧依靠制作低廉、效率高、扩散快的特点，已占据近四成的市场份额。这是个人或学生团队切入AI内容创作投入少、风险低、上手快的绝佳赛道。目前，广东逸海文化传媒有限公司正式启动「AI短剧联合创作项目」，面向全校招募热爱AI短剧/漫剧制作的伙伴！为何选择加入该项目？1项目丰富，实战演练企业方备有大量真实商业订单，无需“闭门造车”，可直接参与项目实战，以作品证明实力。2
智汇姑苏·沭商同行：苏州沭阳商会 AI+ 交流会圆满收官
众多兄弟商会强强联手，不仅构筑起跨界融合沟通的坚实桥梁，更生动诠释了新时代下商会组织汇聚资源、赋能会员、协同发展的使命与担当。与会企业家们全神贯注、热烈探讨，在思维火花的激荡中开阔了眼界，更为日后企业深耕 AI 应用领域积淀了宝贵经验。未来，商会将继续紧扣行业前沿动态与会员实际需求，策划推出更多元、更精彩的活动，助力会员企业紧抓时代机遇，在崭新征途中并肩作战、共赢未来！
香港首届具身智能峰会落幕，智元发布2026部署新战略
新浪科技讯 5月12日晚间消息，中国香港——首届香港具身智能产业峰会暨2026智元合作伙伴大会（香港）今日在香港开幕。 在峰会上，智元系统阐释了具身智能产业正沿着“XYZ曲线”演进：X曲线代表早期以本体能力和运动能力突破为主的开发尝鲜阶段，让机器人(15.350, -0.20, -1.29%)能够像人一样动起来；Y曲线代表智能突破后，机器人开始进入真实任务和商业场景，像人一样工作，创造生产力；Z曲线则代表在大规模真实场景数据驱动下，智能能力由量变走向质变，进入更广泛的应用普及阶段。 智元创始人、董事长兼C
AI造物者联盟，招募开启
经常有人问我，在人形机器人领域深耕了20多年，为何如今转向AI造物？并非更换赛道。而是我真正看清了一件事：AI让创意的实现变得前所未有的简单。当技术壁垒被消除，意味着机会已经摆在每个人面前。但拿到入场券，并不代表已经准备好登台。基于这个认知，过去的半年里我开始四处探索与交流。真实发生的故事，给了我答案。1当技术壁垒消失后，创业者真正面临的障碍是什么？这半年，我们参与了这些活动——多场“未来火种”青少年训练营、女性硬件黑客松、NVIDIA Spark线上黑客松，以及与谷歌联合举办的AI造物专场活动。在这些活
59 美元 StackChan 引爆 AI 硬件：开源生态的安卓时刻
2026 年的 AI 硬件领域，局势颇为微妙。一方是雷蛇 AVA、Lepro Ami 等高端玩家，售价高达上千美元，集全息投影、AI 对话及情绪识别于一身，力求将所有前沿科技浓缩于单一设备；另一方则是源自开源社区的“小个子”——StackChan。它仅售 59 美元，配备 30 万像素摄像头，外观酷似塑料玩具，却在 Kickstarter 上疯狂吸金 360 万港币，超额募资达 45 倍。4142 位支持者真金白银地买单，只为这款看似“粗糙”的开源机器人。缘由何在？首先抛出一个观点：AI 硬件正迎来属于它
韩正杭州出席世界数字教育大会并致辞
新华社杭州 5 月 11 日电 5 月 11 日，国家副主席韩正于杭州参加了 2026 世界数字教育大会的开幕仪式，并发表了重要讲话。韩正强调，当下人工智能等数字技术迭代迅猛。习近平主席高度关注人工智能对教育领域的深远影响，着重指出要推进人工智能在全学段及全社会通识教育中的应用，持续培育高素质人才。近年来，中国全面贯彻国家教育数字化战略，加速数字技术赋能教育变革，与全球学子共享优质数字资源，携手各方共建更加公平、包容且可持续的全球数字教育生态。韩正指出，人工智能等数字技术与教育的深度融合，既是全球教育发展
AI 商业视频实战课今日正式开课
课程开启！AI 商业视频全流程“充电”之旅今日启动5月11日，中广天择传媒学院“AI 商业视频制作全流程”培训班开班仪式在传媒楼111教室正式举行。来自学院四个系共计100余名师生参加了本次活动。开班仪式上，副院长孙立国、贺隽进行了动员讲话。两位副院长强调了培训期间的纪律要求与时间安排，并对课程内容提出嘱托，希望全体学员珍惜学习机会，严格遵守培训规定，全身心投入学习。本次培训为期7天，由孟繁树老师担任主讲。孟老师是与光教育的海外教学负责人、AIGC影像制作视觉监制，在人工智能生成内容领域具有丰富的实战与教
B站直播与AI沙龙来袭！V聚场周活动抢先看
“V聚场”本周活动速递上线5月11日至5月17日与百万粉丝“UP主”零距离互动，同B站、抖音、小红书等头部平台深度对话，携手AI领域先锋共话智能新动向……在杨浦V聚场，各类前沿活动持续上演。无论你是互联网从业者，还是创意达人……这里都是激发灵感的“活力中心”。V聚场5月11日至5月17日一周活动清单已发布！即刻开启灵感碰撞之旅~PART.01活动一览5月12日复旦大学“强国之路”思政大课——探访上海优质内容创作基地V聚场·一楼藤启无界厅5月13日“创领五角场 产业共创汇”沙龙（第2期）——AI驱动组织效能