AI将世界一分为二

到了2026年，人工智能不再只是试探，而是直接闯入，重新划分了全球的机遇版图。

近期，我身边发生的两件小事，让我产生了一种恍惚感。

一位朋友在某企业当了五年行政文员，上月惨遭裁员。人事告知她：今后这类活儿都归AI了。她发来的回复只有两个字：“没戏。”

另一位朋友是自由职业者，平时接点设计私活。他最近透露，如今靠AI作图，两小时能接五单，单价百元左右，月入竟超从前。他甚至开始收徒，传授相关技巧。

身处同一波AI浪潮，站在同一时间点，两人的命运轨迹却截然背道而驰。

坦白讲，看到这两条消息时我愣了神。并非因为惊讶，而是缘于——这两件事竟发生在同一周内。

它进行分配的手段，就是干脆利落的一刀切。

我曾看过一份数据，令人触目惊心。

2026年，基础行政、初级文案、传统客服、记账会计等职位的招聘需求，部分同比降幅超三成。并非企业效益下滑，而是这些工作已能由AI代劳，且效率更高、成本更低、无需休假、毫无情绪。

然而与此同时，另一端的情况却大相径庭。

同一时代，同一技术浪潮，这两组数据并列，正是经济学所谓的“K型分化”——有人乘电梯上行，有人走楼梯下行，且速度都在倍增。

你或许会问，AI科学家与我何干？我又不钻研技术。

但我所指的并非此意。

这一刀划分的界限，并非“技术人员”与“非技术人员”，而是“善用AI者”与“不善用AI者”。

常有人向我抱怨：学AI太难，我缺乏技术底子。

每当听到这话，我都想反问：你真的去尝试过吗？

2026年，此事的门槛已降至让人几乎无法找借口的境地：

不妨将Coze视为AI领域的乐高——积木已备齐，你只需决定拼搭何种造型。无需编程知识，无需算法理解，无需研读论文。

老实说，初次启用此类工具时，我也颇感生疏，界面充斥着陌生术语，仿佛走进一家只见过招牌、从未涉足的店铺。但实际操作后，发觉并非那么难。

你仅需做的，就是打开它，着手使用。

我认识一位昔日做平面设计的朋友，毫无AI技术背景。她自去年研习Midjourney，如今每日两小时，在闲鱼上接单——

你或许会想，这些接单者是否本就具备设计功底？

我那位朋友确有数年设计经验，但她表示，以往出图需两三小时，现用AI十分钟出初稿，余下时间全用于调整与客户沟通。

她对我讲的原话是：

“就是克服了‘我不行’的念头，便开始了。”

这句话我认为值得反复回味。

许多人的焦虑源于“AI是否会取代我”，却忽略了另一问题：AI工具已摆在那儿，你取不取用？

讲了这么多，普通人究竟能抓住什么？我将其拆解为三条路径，你瞧瞧哪条适合你。

设计、文案、短视频、AI数字人播报——这些内容需求确凿存在，且价格不菲。

缘何本地商家愿为此买单？

原因简单。昔日拍条产品视频，请摄影师、安排出镜、后期剪辑，没几千块下不来。如今用AI数字人，成本大幅压缩，原需数千的拍摄费，现仅需几百，商家自然乐意支付。

你无需出镜，无需摄影棚，仅需一台电脑与几款工具。

此路的关键非技术，而是你愿否花一两周，将工具真正学通。

我曾见识一家青岛企业，销售团队利用AI拓客智能体，两周内触达近3万家公司，斩获35个新客户。

以往这需数人耗时数月，如今一个懂AI的销售，能抵从前一个团队的工作量。

这非指一人替代一团队，而是指，那个善用AI的人，其价值将被重估。

数据亦佐证了此点：PwC报告显示，需AI技能的职位薪酬溢价超56%。

故而若你现有一份工作，最务实的举措非辞职学AI，而是自问：

我现有工作中，哪些重复事务可交由AI处理，我腾出的时间用于何事？

此路听似废话，实则至关重要。

2026年：

这些工作有一共通点——它们所需非信息处理能力，而是人际间真实的连接感。

AI能解析数据，却无法替代护工深夜为老人翻身时那句“睡吧，有我在”。

它能生成千条安慰语，但当人真正崩溃时，其所需非一段文字，而是另一端有人承接。

此路无需你学任何新技术，需的是你真正做好一件需温度的事。

你看，此处有个极易误解的点。

许多人问：普通人在AI时代何去何从？

我觉得此问题本身存疑，因其预设了一前提——“普通人”与“AI”是对立的。

但我目睹的真实情况恰恰相反。

有一句话我认为说得极准：

你的行业经验 × AI智能体的放大倍数 = 你在AI时代的竞争力

AI是放大镜，能放大你的能力，但放大之前提是你手中有料。

故此时代最值得做之事，从来非“学AI”，而是“用AI，将你既有之物，变得更具价值”。

回到开篇那两位朋友。

被裁的那位，她现正学Coze，计划做办公自动化接单服务。她称学了两周，发觉没那么难。

月入翻倍的那位，近期在录制教程，教人如何用AI做设计接单。

她俩，实则都在做同一件事——选择启程。

2026年，这艘船尚未远航。

登船，未晚。