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方阵课程丨AI训练师与网络安全管理员职业认证解读

在数字化浪潮持续推进的背景下,人工智能与网络安全已深度融入日常生活与职场场景,成为当下炙手可热的发展方向。投身AI训练师、网络与信息安全管理员这两大热门岗位,既是顺应时代大势的明智选择,也是一项着眼未来的长远职业规划。两大岗位入门门槛宽松、就业范围广泛、薪资待遇优厚,行业人才缺口持续扩大。若你正为职业发展感到困惑,渴望零基础跨入高薪赛道,不妨抓住数字行业的黄金机遇。立即考取这两大职业证书,拿证后均可申领官方技能补贴,持证上岗更具竞争力与保障!什么是人工智能训练师&网络与信息安全管理员?人工智能训练师人工智

2026-08-13 11:10:55  |  16 阅读

AI助力办公的安全隐忧——智能写作工具的保密陷阱与使用规范

"帮我用AI润色一下文字""让AI写个初稿""把几份资料上传让AI学一学"——这些"图方便"的操作,正在不知不觉间把涉密资料推送到了互联网上。而你,可能还浑然不知已经造成了信息外泄。某次涉密会议筹备阶段,某涉密单位工作人员冯某在起草一份涉密材料时,苦于思路枯竭,便将部分敏感内容替换成字母缩写,输入AI写作工具辅助生成文稿。——他天真地以为"换成字母缩写"就万无一失了,结果导致涉密信息暴露风险急剧上升,冯某受到严肃处理。某涉密单位工作人员李某,在起草一份涉密方案时,听同事说AI写作效果出色,在好奇心的驱使下

2026-08-10 15:56:27  |  17 阅读

网络黑客盯上金融巨头 大型对冲基金与私募成攻击焦点

据内部消息透露,近期黑客对华尔街发动了新一轮复杂网络袭击,重点锁定大型资产管理公司的信息系统。 一名不愿透露姓名的知情人士称,Point72 Asset Management在周三向投资者通报,其公司遭遇网络攻击,初步判断没有客户资料外泄。该人士补充说,这家对冲基金正在深入调查和评估事件影响。 消息源指出,在此次攻击中,黑客还试图入侵Two Sigma Investments、城堡等多家知名对冲基金以及部分私募股权公司的网络系统。 知情人士透露,此次攻击运用了语音钓鱼技术,即网络罪犯通过技术手段在电话或短

2026-08-06 01:44:36  |  17 阅读

AI平台上线后,为何我们沦为“只读用户”?

近日,公司部署了一套全新的AI工作平台。得知这一消息时,我由衷地感到欣喜。并非因为界面多了些听起来很酷炫的功能,也并非因为公司终于能在宣传册里标榜“大型模型”“智能助手”和“数字化变革”,而是我首次觉得,那道阻隔传统庞大组织与AI之间的屏障,仿佛真的开始瓦解了。当公司着手引进成熟大厂的AI平台,其中包含知识库、智能助手、应用模板和自动化能力时,我一度认为,机遇总算降临了。我甚至早已规划好要做什么。我想梳理零散的业务知识,制作一张团队协作表单,将重复统计转为自动流程,也想试着构建一个简单的智能助手,化解一线

2026-08-05 22:08:03  |  15 阅读

AI操作指南05:上传前的隐私安全自检清单

AI实操课程第5讲:掌握上传前核查,在享受AI辅助的同时守护个人和工作隐私。使用AI几天后,你体会到它的便利。起草方案、检索资料、翻译文档、提炼报告——众多事务都可先借助AI梳理。当任务牵涉文件或图像时,额外花30秒确认:资料中是否含有私人信息、企业数据或他人隐私,以及所用工具是否具备单位许可。下面是一个风险示范,并非证实的事件:职员将客户合同上传到个人账户的外部AI平台,合同内含客户姓名、价格和专属编号。即便未发生公开外泄,此行为也可能触犯公司规章、合同保密条款或客户的数据管理要求。真正要牢记的是:牵涉

2026-08-03 20:07:15  |  24 阅读
三大通信企业联合通知:8月起停用第三方平台办理号卡业务

三大通信企业联合通知:8月起停用第三方平台办理号卡业务

新浪科技讯 7月31日晚间消息,三大运营商今日集体发布《关于规范互联网渠道号卡业务办理的公告》,8月1日起不再通过第三方互联网平台提供号卡相关业务办理。 运营商在公告中表示,近期,发现部分不法分子冒用运营商官方名义,通过各类互联网平台诱导客户办理号卡,违规收集和留存客户个人信息,存在虚假宣传、信息泄露等风险。为切实保障客户个人信息安全,公司将对互联网渠道号卡业务进行调整升级。 自2026年8月1日起,通过互联网渠道办理号卡,请登录运营商App、官方网站办理;除上述官方渠道外,将不再通过第三方互联网平台提供

2026-08-02 19:57:24  |  22 阅读

360页AI与网络安全实战案例汇编

“人工智能+网络信息安全”典型实例合集.pdf(360页)数字防护:AI在网络安全与数字鉴识中的运用.pdf人工智能在软件开发、测试及运维中的整合实践.pdf零信任架构与特权访问管控.pdfAI代理零信任框架.pdf开源软件安全治理规范.pdf新加坡2025至2026年网络安全形势报告.pdf供应链安全风险评价指引.pdf邮件系统防护检测标准.pdf企业信息安全体系.pdf2026年IT认证价值雇主调研.pdf2025年全球风险报告.pdf网络安全运营体系构建方案.docxGB∕T 37939-2026

2026-07-19 08:35:08  |  32 阅读

北海网信办依法处理豆灵AI平台违规行为

近日,北海市互联网信息办公室在日常巡查中发现,北海三鲜电子商务有限公司经营的"豆灵AI"微信小程序(备案号桂ICP备2024026178号-5X,备案服务名称"AI搜索助手")存在生成违法信息的功能,随即启动立案调查程序。经调查确认,北海三鲜电子商务有限公司运营的生成式人工智能服务存在生成违法信息的问题,违反了《生成式人工智能服务管理暂行办法》相关规定。2026年7月9日,北海市互联网信息办公室依据《生成式人工智能服务管理暂行办法》对该公司作出限期整改的行政命令,并给予警告和通报批评的处罚决定。各生成式人

2026-07-18 15:55:11  |  54 阅读

报考淄博职大AI学院,开启智能未来

报考淄博职大AI学院,开启智能未来人工智能学院淄博职业技术大学01学院简介专业特色显著,师资力量雄厚学院现有国家示范校重点建设专业1个,国家骨干专业1个,省级示范专业1个,省级品牌专业1个,省级品牌专业群1个;国家级教学团队1个,省级教学团队1个;山东省教学名师1人,山东省技术能手3人,山东省青年岗位能手1人,山东省优秀教育工作者1人,淄博市技术能手11人;教授12人,副教授28人,博士及在读博士18人。课程质量高,教科研成果丰硕参与建成教育部职业教育软件技术专业、信息安全与管理专业等教学资源库子项目;建

2026-07-16 22:27:23  |  27 阅读

报考海软丨探秘计算机与人工智能学院,共启数智新篇章

【编者按】盛夏之际,新篇开启。又一年的招生季如期到来,无数学子正站在人生的十字路口,寻找一条兼具成长价值与广阔前景的成才之路。为了协助广大考生及家长全面、深入地掌握我校各二级学院的办学特色、专业优势、师资力量及就业前景,从今天起,我校官方平台将推出“招生季・学院风采巡礼”系列专题报道,逐一探访各二级学院,全方位展示学院的办学积淀、专业内涵、实训条件、育人成果与发展路径,立体呈现我校以匠心育英才、以技能促发展的办学底色。愿每一位心怀梦想的学子,都能在此找到热爱的方向,练就扎实的本领,与我们携手共赴前程、共创

2026-07-15 23:38:21  |  68 阅读

AI填志愿真可靠吗?辽宁考生避雷攻略

每年高考成绩揭晓后,各类AI志愿填报工具席卷社交平台,只需输入分数和选科,就能自动输出一套完整的志愿方案,宣称确保不滑档、每分不浪费、免费定制冲稳保策略。不少辽宁考生家长为求简便,直接套用AI推荐的方案提交,但多地媒体实测、教育专家和考试院官方纷纷警示:AI仅能作为查询辅助,绝不能替代你的人生抉择。一键生成的冲稳保志愿表看似高效省力,但真的能原封不动地用来填报吗?这里为各位家长和考生揭开真相!✅ AI可利用,但只限辅助角色1.快速筛选院校、查阅历年分数、解析专业前景,减少翻阅资料的时间2.一键生成志愿草稿

2026-07-14 06:21:27  |  32 阅读
新华网民生调查丨个人信息收集乱象:谁在窥探你的隐私?

新华网民生调查丨个人信息收集乱象:谁在窥探你的隐私?

新华网北京7月7日电 题:个人信息收集乱象:谁在窥探你的隐私? “我在一个教育平台领取了考前资料,仅仅注册了账户,推销来电就紧随而至。”江苏苏州的小李至今不明白,自己的私人数据怎么就被大肆传播了。 每次“许可”背后,都可能隐藏着一次信息的“越界”。从手动填写到面部扫描,到底是谁窃取了人们的个人资料?新华网记者对此进行了深入探访。 依据《中华人民共和国个人信息保护法》,个人信息是指以电子或其他形式记录的与已辨识或可辨识的自然人相关的各类信息(匿名化处理后除外)。简而言之,凡是能“识别你”的数据,如姓名、证件

2026-07-07 09:13:13  |  22 阅读

AI便利背后:轻率发送或酿隐患

····················AI虽好用,但“随手一发”可能会埋下大雷陈具才如今,人工智能工具已如雨后春笋般涌入我们的工作与生活,几乎覆盖了从创意萌发到任务落地的每一个环节。在我看来,下面这几款AI凭借强大的功能和本土化适配脱颖而出,成为人们日常依赖的“老师”和“助手”:①DeepSeek(深度求索)——擅长文本生成、代码补全与调试、复杂数学计算和逻辑推演,是程序员和科研工作者的“第二大脑”;②豆包(字节跳动)——集聊天机器人、写作润色、英语陪练、图像绘制、音乐小样创作及基础数据分析于一体,更像

2026-07-06 05:41:34  |  33 阅读

字节跳动一季度80名职工因违规被开除 近半数涉及信息安全问题

新浪科技讯 6月30日下午消息,字节跳动企业纪律与职业道德委员会发布2026年2号通报,公布一季度内部违规处置结果。 通报显示,2026年一季度字节跳动共80名员工因触碰公司红线被辞退,其中45人涉信息安全违规。公司对严重违规人员采取实名通报、同步行业联盟、扣罚期权等处罚,对情节恶劣、严重损害公司利益的员工,将依法追究法律责任。 通报披露了多起案例,包括员工出借飞书账号泄密、实习生违反社交媒体规范、外包员工违规利用“内部信息”等。 责任编辑:宋雅芳 新浪财经声明:此消息系转载自合作媒体,新浪财经登载此文出

2026-07-01 05:09:50  |  33 阅读

字节跳动通报一季度违规结果:80名员工触红线被辞退

6月30日,据澎湃新闻报道,字节跳动企业纪律与职业道德委员会发布了2026年第2号通报,披露了第一季度内部违规处理情况。 通报指出,2026年第一季度共有80名员工因违反公司规定被开除,其中45人涉及信息安全问题。针对严重违规者,公司实施了实名通报、加入行业联盟、扣除期权等措施;对于情节严重、严重损害公司利益的员工,将追究法律责任。 通报曝光了典型泄密案例:前员工A长期将飞书账号租借给同行业的B,导致B不断获取和下载公司机密资料。由于持续违规且拒绝配合调查,两人受到了重罚。除了实名通报、扣除期权、列入行业

2026-06-30 22:13:12  |  37 阅读