三星电子诉请法院制止工会罢工期间越界行为

IT之家 4 月 16 日消息，根据路透社最新报道，三星电子发言人于周四透露，公司已向司法机构提交申请，旨在阻止其韩国工会在计划举行的罢工过程中实施任何违法行为。一场薪资争议正对这家全球领先的存储芯片制造商的稳定运转构成威胁。

三星方面未详细说明其法律举措的具体内容。工会则将这一行动定义为“宣战”，并指控公司此举侵害了法律所保障的罢工权利。

三星工会成员在上月举行的投票中通过了罢工授权，并发出警告，若无法与资方就薪资问题达成一致，将从5月21日起展开为期18天的罢工。此外，工会还计划于4月23日组织大规模集会，以期在薪资谈判中向三星施加更大的压力。

三星员工对与同城竞争对手SK海力士之间的薪资差异感到不满，他们要求三星取消绩效工资上限，并将奖金与公司的营业利润直接挂钩。

根据公司估算，今年1月至3月期间的营业利润达到了57.2万亿韩元（IT之家注：按当前汇率约合2650.65亿元人民币），相比去年同期6.69万亿韩元（现汇率约合310.01亿元人民币）的利润额，实现了超过八倍的增长。

三星工会负责人表示，潜在的罢工行动可能会波及三星位于首尔以南平泽市的大型半导体生产基地，预计将影响该基地约一半的产能。

作为全球最大的存储芯片生产商，三星一旦发生罢工，或将进一步加剧全球范围内的半导体供应紧张局面。当前，人工智能数据中心运营的强劲需求，已经对从汽车、电脑到智能手机等多个行业的芯片供应造成了制约。