AI 与商析融合：非科班也能轻松入局
商业分析与人工智能（Top-Up）理学士（荣誉）学制：全日制 1 年入学时间： 每年9月学费（26/27学年）： 国际学生 £18,500毕业证无Top-Up字样专业背景要求：商科、数据分析、信息系统、商务英语、计算机均可扫描二维码直达官网课程链接左右滑动查看更多专业五大优势01跨背景申请友好：接受商科、计算机、信息系统、物流等相关背景学生申请，非计算机科班也可切入 AI 商业应用领域考核全论文无考试：全课程作业考核，无传统考试；约 90% 学生获得二等一及以上学位等级，为后续升硕申请增强竞争力。就业前景
智领未来·四川大区举办 AI 短视频实战特训
2026 年 5 月四川大区正式启动AI 短视频专项赋能课程革新·智慧·驱动·明天培训初衷伴随数字信息技术的持续迭代，作为基座的 AI 科技迎来爆发式增长，深度融入千行百业，完成从“前沿概念”向“新质生产力”的蜕变，重构行业底层逻辑，推动社会生产力发生深刻变革。置身于 AI 浪潮，唯有紧随时代步伐，与發展脉搏共振，善用科技之力，方能拓宽认知边界，提质增效，在激烈的市场博弈中抢占先机。为深化 AI 技术在终端一线的应用，赋能内容创作与引流获客，四川大区人力资源部携手直营店销售管理部共同举办了此次 AI 短视
电白五中举办AI专题培训，专家助力教育数字化转型
为了顺应教育数字化转型的潮流，促进人工智能与日常教学的有机结合，真正减轻教师负担并提高效率，2026年5月18日，在学校的盛情邀请下，茂名市电白区教师发展中心信息部部长刘敏和副部长龙光新莅临电白五中，为全体教职工带来了题为“AI赋能教育，智慧点亮课堂——如何利用人工智能为教育减负增效”的专题培训。培训现场气氛热烈，老师们聚精会神地聆听。刘部长针对教师日常教学中面临的难点和实际需求，进行了条理清晰且深入浅出的讲解，内容紧密联系教学实际，极具指导意义。培训内容聚焦三大核心板块。首先，基于布鲁姆教育目标分类法，
工信部发布指南推动工业互联网与油气储运业深度融合
新华社北京5月21日电（记者周圆）工业和信息化部21日公布《工业互联网与油气储运行业融合应用参考指南（2026年）》，旨在推动工业互联网在油气运输、油气仓储、装备制造、工程施工、产品销售等环节广泛应用，加快油气储运行业数字化、智能化、绿色化转型。 油气储运是国民经济的重要支柱产业，连接着上游勘探开发和下游炼化销售。通过强化工业互联网赋能，加快行业特色工业互联网平台培育，推进行业标准体系建设，深化新一代信息技术融合应用等方式，推动行业数智化转型，是提高全要素生产率、打造竞争新优势、筑牢绿色安全底线的必然选择
人社部认证！2026AI 训练师证终身有效，助力广东全域升级
广东积极响应国家“人工智能＋”战略，凭借自身在 AI 产业规模、链条配套、场景资源及算力人才上的雄厚底蕴，发布专项实施方案。该方案坚持场景驱动与应用引领，强调生态协同，聚焦七大核心领域，推动人工智能实现全时空、全行业的深度融合，加速孕育新质生产力，构建 AI 产业高质量发展的全新格局。此次行动明确了科学研究、农业农村、传统及新兴产业、服务业、治理能力及民生福祉七大融合方向，细化出六十多个具体应用场景，广泛覆盖生产制造、政务运作、公服体系及民生保障等方方面面；同时，从算力协同、数据供应、开源生态、人才培育、
AI赋能医疗一人公司：重塑个体与组织边界
AI半月谈【第20期】曾经，“一人公司”多见于互联网、自媒体或咨询领域；然而随着大模型、AI智能体、自动化工作流、数字人、知识库及合规科技的飞速发展，这一概念正逐步渗透进医疗/医药行业的实际应用中。随之而来的疑问也不少——医疗/医药行业专业性强、监管严、重实证且产业链长。“一人公司”真的具备可行性吗？它是新物种，还是旧瓶装新酒？当AI极大压缩了内容生产、分析、协作和执行的门槛，个体创业者的能力上限被推向何方？合规、交付、责任、信任及品牌，又将成为哪些难以跨越的障碍？更关键的是，若“一人公司”在医疗/医药生
金蝶AI套件：重新定义企业智能化的新范式
2026年企业级AI浪潮全面爆发。AI在推理分析、工具调用、多模态感知、长上下文记忆等关键能力上实现持续快速突破。企业构建AI Agent的技术基础已经完备，但在实际落地过程中仍存在不少障碍。对于大型和中型企业而言，企业内部各业务环节数据分散、流程冗长，导致通用AI难以有效对接核心系统、理解真实的业务含义，更无法替代人工完成深度工作，企业AI升级面临无从着手的困境。基于30余年的企业管理实践积累，金蝶针对大、中型企业正式发布金蝶AI套件。旨在突破传统局限，依托创新的AI原生操作系统——灵基（Lingee）
十一载砥砺前行，AI赋能教育新篇章
5月20日，广州宏途数字科技有限公司迎来十一周年华诞，"拾壹聚力，与AI同行"庆典活动在广州总部盛大举行。宏途董事长邹榛夫、总经理徐丹、董事吴珈宜及各部门负责人悉数到场，总经理高级助理雷一凡主持庆典仪式，广州总部全体员工汇聚一堂，回顾十一载风雨兼程，凝聚同心奋进力量，携手AI共创教育科技美好未来。十一载，答卷万千，初心不改庆典现场，总经理高级助理雷一凡作为主持人，深入阐述本次周年主题 "拾壹聚力，与AI同行"的双重深意：此处的"AI"，既是人工智能技术，宏途十一年来坚持以科技创新驱动教育发展，如今积极拥抱
AI赋能制造业"三化"转型的实践路径与制度创新研究
★ 河北大学学报（哲学社会科学版）引用格式：刘兰廷.人工智能驱动制造业"智能化、绿色化、融合化"的产业实践与理论创新[J].河北大学学报(哲学社会科学版),2026(3)：69-79.作者简介：刘兰廷，山东青年政治学院经济管理学院教师，博士，主要从事数字经济、绿色经济和区域经济研究。主持山东省人文社科课题青年重点项目1项，在《工业技术经济》《山东青年政治学院学报》与cleaner and responsible consumption等学术期刊发表论文多篇。阅读引导：一、引言二、人工智能驱动制造业"三化"
AI 赋能采购：SRM 八大智能场景解析与实战
步入 2026 年，人工智能已深度渗透至企业运营的方方面面。以往必须依赖人力的流程发起、合同比对乃至生产质检等任务，如今皆可交由 AI 代劳。采购领域亦是如此。传统 SRM 系统虽实现了采购流程的线上化，贯通了从供应商准入、价格管控到协同作业的全链路，提升了流程的清晰度与效率。然而在实际操作中，诸多环节仍难以摆脱人工干预：供应商需手动检索，资质信息得人工核验，比价数据亦要手工梳理。这些重复且耗时的任务，极大地挤占了采购人员的有效工时。正因如此，AI SRM 逐渐成为众多企业关注的焦点。究竟它能发挥何种作用
乘AI发展东风,共绘智慧规划蓝图|集团举办AI应用研讨会
为积极响应集团"十五五"数字化转型战略要求，把握人工智能发展契机，探索AI技术在规划设计核心业务中的创新应用模式，5月20日，设计集团召开AI工具应用专题研讨会。会议聚焦OpenClaw(养龙虾)技术的前沿发展、合规使用及集团算力基础设施建设等方面展开深入探讨，旨在凝聚共识、统一方向，以技术创新推动集团高质量发展。集团党委书记、董事长陈经纬主持会议并发表重要讲话。会议首先由集团技术质量专班成员进行专题汇报，结合近期研究成果展示了AI工具在提高研究效率、拓宽规划思路方面的巨大潜力，为参会人员带来了"AI+规
集团开展“AI Token”专项培训活动
为增强集团员工对人工智能等新兴产业的认知水平与实操技能，以数字化手段助推集团转型升级，5月20日，集团顺利举办“AI Token”专项培训。本次培训围绕 AI Token 等热门议题展开，深入讲解大模型核心技术机制及商业化实践路径。通过系统学习，帮助学员突破传统业务思维定式，拓展数字化视野，强化数据应用能力，推动员工积极运用智能工具促进业务创新发展。为推动技术成果转化应用，集团专属学习平台——【城投数科AI大讲堂】正式启用。该平台将作为集团数字化变革的知识枢纽，持续更新行业前沿资讯、办公效能提升方法及可执
山东推进"人工智能+制造"战略：三大行动计划引领产业智能化升级
5月21日，山东省政府新闻办召开政策例行吹风会，详细解读了近期发布的《山东省“人工智能+制造”行动方案（2026—2028年）》（以下简称《行动方案》）。该方案以六大重点行动为核心抓手，全面统筹推进人工智能技术在制造业全链条、全要素、全场景的深度融合应用，明确到2028年，全省人工智能产业营业收入突破2500亿元、占全国比重超过10%，具有一定国际知名度的工业通用大模型研发实现突破，特色化、全覆盖的行业大模型体系基本形成。在人工智能发展方面，我省始终秉持“扬优势、找赛道、扶重点、创特色”的发展理念。作为工
数智驱动广告革新 川内协会共谱华章
为加速广告标识行业的数字化升级步伐，强化四川省内协会间的深度协作，2026 年 5 月 20 日下午，由成都市新津区工商业联合会牵头、新津区广告同业商会具体执行的“津商讲堂第 25 期——数字与 AI 设计赋能传统广告创新发展”专题研讨会在张大公馆圆满举行。四川省智慧标识行业协会党支部书记兼会长蒋国川，携副会长兼执行秘书长郭松、执行副会长王友、副会长王小云及陈跃贵等领导嘉宾共同出席了本次盛会。活动当日，会场内嘉宾云集，业界翘楚齐聚一堂。新津区工商联党组成员、秘书长及商协会综合党委书记吴丽娟亲临现场进行指导
山西焦煤启动AI赋能培训加速智能化矿井建设进程
5月19日，山西焦煤集团党委精心组织了“焦煤大讲堂”人工智能专项培训，特邀中国联通数据科学领域顶尖专家范济安博士进行专题授课。山西焦煤集团企业党委书记、董事长王强，党委副书记、副董事长、总经理任希杰等核心管理层悉数出席，总部机关各部门、共享服务中心中层及以上管理者在主会场参训，各子分公司、区域公司、矿（厂）单位领导班子成员及相关业务骨干在各分会场同步学习。培训期间，范济安博士以《从“规划建设”到“实际应用”——智能化矿山驱动山西焦煤集团管理革新与价值再造》为专题，系统解读了智能矿山与智慧矿山的本质差异，全