字节调高AI基建预算，巨头共迎算力通胀
消息显示，字节跳动正进一步扩充人工智能基础设施的投入规模，预计本年度资本支出将突破2000亿元人民币，较原先的初步规划上调了25%。此次资本开支的上调主要受两大因素驱动：一是字节在人工智能领域的投入持续加大，二是内存芯片等硬件成本出现上涨。与字节同步增加资本开支的还有多家云服务商巨头。TrendForce于5月6日发布的报告分析称，鉴于多数北美主要云服务提供商近期再次上调2026年资本支出指引，以应对强劲的AI市场需求，九大云厂商（包括谷歌、AWS、Meta、微软、甲骨文以及字节跳动、腾讯、阿里巴巴、百度
下周全球市场聚焦：美通胀数据重磅登场，美伊对话或现突破
明星中概股财报密集出炉，美伊和平谈判能否取得成果。 上周全球市场波动明显，美国芯片半导体板块大幅上扬，美伊和谈前景趋于乐观。 市场表现方面，美股全面收涨，道指周涨0.22%，纳指周涨4.51%，标普500指数周涨2.33%，欧洲三大股指走势分化，英国富时100指数周跌1.26%，德国DAX 30指数周涨0.19%，法国CAC 40指数基本持平。 本周看点丰富，美国通胀数据将是市场焦点，投资者将据此研判未来数月的利率走向。欧元区将发布通胀与国内生产总值（GDP）数据。亚洲方面，日本央行的表态受到关注，以寻找
美联储降息窗口关闭，沃什上任前路坎坷
文章来源：华尔街见闻 美联储降息大门正加速关闭！受就业趋稳与通胀反弹双重夹击，半数华尔街机构已取消年内降息预期，期货市场甚至隐现加息定价。面对内部鹰派全面抬头，即将接棒的新主席Warsh虽背负低利率使命，其降息议程恐将寸步难行。 在就业稳定、通胀上涨的双重压力下，美联储降息窗口正在加速关闭。 4月非农就业新增11.5万人，就业市场虽非强劲，但已足够稳定，令外界对降息的迫切预期进一步消退。相比之下，通胀压力却迟迟未见缓解——3月消费者价格指数（CPI）同比上涨3.3%，远超美联储2%的政策目标，且近三个月数
重磅！美联储推迟降息，时间表生变
据美银预测，美联储或将推迟降息，直至2027年下半年。 5月8日，美国劳工部公布最新数据，4月新增非农就业岗位达11.5万个，虽高于市场预期的6.5万，但较3月修正后的18.5万有所回落。 从行业看，医疗保健、运输仓储及零售业成为拉动就业的主力。建筑业与休闲酒店业已连续两个月保持增长，经济学家认为数据中心建设热潮将支撑今年建筑业用工需求。信息部门就业人数则连续第16个月下滑，微软、Meta等科技巨头为抵消AI投入成本，正在裁员。 当日公布的修正数据还将2月新增就业岗位由13.3万上调至15.6万，3月数据
金饰消费暴跌37%，投资金条成新宠
炒股就看专业分析师研报，权威，专业，及时，全面，助您挖掘潜力主题机会！ 作者：曾静娇、吴金铎 编辑：陆跃玲 金条金币销售火爆，黄金饰品遇冷？ 5月9日，据中国黄金协会最新发布，受国际金价高位震荡及剧烈波动影响，一季度国内黄金饰品消费持续承重，销量进一步下滑。与此同时，黄金投资需求旺盛，金条、金币成为市场追捧的热门投资品种，银行渠道金条销量显著增长。 数据显示，2026年一季度，我国黄金消费总量达303.292吨，同比增长4.41%。细分来看，黄金饰品84.62吨，同比降幅达37.1%；金条及金币202.0
拉加德：审慎评估伊朗冲突对通胀的冲击
欧洲央行行长拉加德周六指出，该行正审慎考量针对伊朗冲突的应对策略及其对通胀的潜在冲击，力求确保政策行动的时机恰到好处，既不操之过急也不滞后。 拉加德称，欧洲央行决策层正面临“极大的不确定性”，必须依赖“更多数据”来厘清冲突的具体影响。对于外界普遍预期的下月加息举措，她拒绝置评。 “我们始终在反应过激与反应迟缓的风险之间寻求平衡，必须探索出正确的路径，引领经济迈向2%的中期通胀目标，这正是我们的使命，”她说道。 拉加德指出：“市场与我们关注的焦点一致，双方都在尝试进行预测。”在欧洲央行内部，“大家都在竭尽全
降息依据愈发不足？古尔斯比“放鹰”：加息同样在可选范围
当地时间周五，美国芝加哥联储主席奥斯坦·古尔斯比表示，货币政策决策者在利率调整问题上仍保留全部选项。 他在接受媒体采访时强调，当前局势下，不能将降息简单视为唯一可行的政策路径。 古尔斯比同时指出，4月份就业数据在通胀令人担忧的背景下，显示出就业市场的稳定性更强。 他称，目前劳动力市场“谈不上好，但依然算得上稳定”，并且“仍缺乏足够证据表明就业市场正在崩溃”。 他进一步补充说，在美联储双重使命的另一端，通胀表现并不理想，且近期还在向错误方向演进；至于价格压力最终会发展到何种程度，目前仍难以判断。 尽管古尔斯
美银下调降息预期：2027年前难见
下载新浪财经APP，了解全球实时汇率 财联社5月9日讯（编辑 周子意）美国银行最新发布的预测显示，美联储可能要推迟到2027年下半年才会开始降息，主要原因在于持续的通胀压力和稳健的就业增长。 此前，美国银行全球研究部门曾预计，考虑到若特朗普提名的凯文·沃什接替杰罗姆·鲍威尔出任美联储主席，并可能引导政策走向宽松，美联储将在今年9月和10月各进行一次降息。 然而，经济形势的变化已导致这一看法发生转变。 美银经济学家在周五（5月8日）发给客户的报告中明确表示，“我们已不再预期美联储今年会有降息举措。”他们补充
木头姐：未来6到9个月通胀或将低于市场预估
方舟投资（ARKInvest）创始人、首席执行官兼首席投资官凯西·伍德（CathieWood）表示，当前市场数据里有一个信号值得重视：虽然过去三个月油价显著上行，但收益率曲线依然呈现持续走平的态势。按照以往规律，在典型经济周期中，若美联储面对能源冲击选择以货币化宽松来应对，收益率曲线通常应当更加陡峭，而不是趋于平缓。本轮能源冲击却并未获得美联储层面的货币化宽松支撑。 方舟投资认为，债券市场或许已在更早阶段开始计入一种可能影响更深远的变量：在人工智能及技术赋能推动下，全社会生产率提升所产生的通缩效应。 她们
降息“借口”在消退？通胀或让美联储转更鹰派
下载新浪财经APP，随时了解全球实时汇率 随着美国就业市场持续展现韧性，而通胀压力又出现再度抬头的迹象，市场普遍觉得，美联储短期内很难再拿出充分的降息理由。 美国4月非农就业报告显示，当月新增就业11.5万人，尽管整体强度并不算“爆表”，但依然进一步说明劳动力市场处在相对稳定的状态，至少难以构成美联储迅速下调利率的直接推动力。 与此形成对照的是，通胀仍然较为顽固。分析人士指出，这种局面或将促使负责利率政策的联邦公开市场委员会（FOMC）继续向更“鹰派”的方向靠拢，并且更倾向于在更长时间里维持现有利率水平。
美股全面走强！“CPU双巨头”飙升
5月8日，欧美股市表现不一。欧洲主要股指全线下挫，德国DAX和法国CAC40指数跌幅均超1%，而美股三大指数集体收红，纳指与标普500指数双双刷新历史纪录，纳指涨幅超400点。 美大型科技股普遍走高，特斯拉涨幅逾4%，苹果与英伟达股价均创峰值。芯片股表现抢眼，费城半导体指数飙升超5%并刷新历史高点，美光科技暴涨超15%。AMD与英特尔这两大“CPU巨头”涨幅均超10%。光通信板块走强，存储概念股亦表现活跃，闪迪大涨超16%。 大宗商品市场，金价微幅上扬，伦敦现货白银涨幅超2%；国际原油期货价格互有涨跌，布
美国4月非农就业远超预期，降息前景蒙上阴影
下载新浪财经APP，了解全球实时汇率 美国劳工统计局于当地时间周五公布的数据显示，4月非农就业人口新增11.5万人，远高于此前道琼斯调查预期的5.5万人。3月非农就业人数由原先17.8万人上修至18.5万人。 作为本周最受关注的美国经济指标之一，4月非农数据超预期，同时也强化了美联储短期内维持利率不变的市场预期。不少分析师认为，美联储短期政策重心将继续锚定通胀，油价高企持续时间越长，打压消费者信心和支出的风险就越大，长期高位的负面影响会逐步累积。 劳动力市场维持韧性 数据显示，细分行业就业延续近期格局：医
美联储古尔斯比：多种货币政策可能性正在评估中
芝加哥联储主席奥斯坦·古尔斯比指出，各种利率调整方案目前均在美联储的考量范畴之内。 "在当下经济环境中，我不明白为何仅将降息视为可能的选择，"古尔斯比在周五的采访中如是表示。 美联储决策者在四月底的会议上维持了基准利率不变。有三位联储官员对声明中暗示央行下一步可能降息的表述持不同意见，他们倾向于表明未来的货币政策调整方向可能是双向的，既可能降息也可能加息。 古尔斯比的表态显示出，美联储成员正逐渐改变短期内可能降息的预期。这一变化主要归因于对通货膨胀的忧虑，由于伊朗冲突导致能源价格波动加剧。 尽管古尔斯比今
联储官员：通胀压力已扩散至服务业
下载新浪财经APP，了解全球实时汇率芝加哥联邦储备银行行长古尔斯比指出，服务业成本的上涨显示出通胀压力的来源更为广泛，已不再局限于能源价格的波动。古尔斯比在周五的访谈中评论道：“我认为这并非仅仅是能源价格的问题，其影响更为深远。”他补充说：“在俄乌冲突爆发前，通胀就已经处于较高水平，而冲突的爆发进一步推高了油价。”古尔斯比提及，服务业的通胀已连续数月“超过了令人安心的水平”，并且“正朝着不理想的方向发展”。他同时表示，尽管招聘活动有所放缓，但就业市场依然“稳健”。古尔斯比表示，他正在评估通胀压力是否源于一
美国薪资增长温和，通胀压力有所缓解
下载新浪财经APP，了解全球实时汇率 美国劳工统计局于周五发布的最新数据显示，4月份平均时薪年率增长4.1%，略低于经济学家普遍预测的4.0%，实际上是高于预期的。月率方面，平均时薪增长0.3%，符合预期。尽管薪资增速保持稳定，但其增长幅度未能达到市场此前的预期水平，这在一定程度上减轻了投资者对于通胀压力加剧的担忧。 薪资增长的详细情况 在4月份，平均时薪同比增加了4.1%，相较于3月份的4.0%略有上升，但低于此前市场普遍预期的4.2%。具体来看，生产和非管理人员的薪资年率增长为4.0%，与整体趋势保持