AI浪潮中，我们可以掌握技能，但不应沦为技能的附属品
作者：刘河豚近期，已故的张雪峰以一种特殊的方式“重生”了。具体来说，全球最大的代码托管平台GitHub上出现了一个名为“张雪峰.skill”的开源项目。随后，类似的“张雪峰.skill”层出不穷。用户通过调用“张雪峰.skill”，咨询孩子升学志愿等问题。屏幕上的回应极具张雪峰的个人风格。这样的案例并非个例。有企业将离职员工的工作经验、思维模式等进行“提炼”成skill，继续发挥作用。除了这种实用性的应用，将人进行数字化、实现“赛博永生”，用于陪伴和慰藉思念，也早已不是天方夜谭。2024年初，音乐人包小柏
AI安全理念分歧：GPT与Claude分道扬镳
GPT-5.4-Cyber 与 Claude Mythos 的发布，代表了 AI 安全领域的路线分岔，而非仅仅是常规的技术更新。这并非升级，而是两条截然不同的路径。OpenAI 推出的 GPT-5.4-Cyber，是专门为网络防御场景打造，重点在于漏洞剖析和逆向破解。通过适度放宽安全约束并精细管理身份权限，为专业安全人员提供实战支持。定位：安全人员的强力AI工具。Anthropic 发布的 Claude Mythos 拥有挖掘未知漏洞及突破限制的能力，攻防潜力巨大。它采取了极为封闭的管理模式，仅开放给极少
AI时代新法则：决胜关键非技术，而是FDE
目前AI界一个令人费解的现象是：大家都在比拼技术、参数和算力，却很少有人去思考一个根本性的问题——我们做这些到底是为了满足什么需求？众多企业投入巨资构建大模型和智能体，却往往陷入“技术虽先进却无人买单”的窘境；许多开发者沉溺于工具的迭代，却遗忘了工具的终极使命是服务需求。这实际上源于对AI时代核心逻辑的误读：AI并非为了“炫技”，而是“需求落地”的利器，而连接技术与需求的桥梁，正是FDE——即面向需求的探索。近期笔者系统梳理了FDE的核心逻辑、时代价值及实践方法，今天就抛开理论束缚，用最直观的视角，深度剖
AI时代：比失业更可怕的是，你还在用蛮力硬扛
这两年，AI彻底火出了圈。 从ChatGPT到文心一言，从AI绘画到智能剪辑，仿佛一夜之间，AI渗透进了职场、生活、学习的每一个角落。 有人欢呼，AI解放了双手；有人恐慌，AI抢了饭碗；还有人不屑，觉得AI不过是一阵风，迟早会过去，依旧守着老方法埋头苦干。 可我想说，AI时代，真正可怕的从来不是AI会取代人类，而是你还在靠蛮力努力，却被会用AI的人轻松超越。 一、你熬通宵做的事，AI几分钟就完成见过太多人，依旧秉持着“越忙越努力”的旧观念： 写一篇文案，抠字眼、查资料，熬到半夜才写完，还漏洞百出； 做一份
AI时代下，计算机学子需要掌握的核心能力
大家好，我是道学实证研究。作为一名拥有十几年编程经验的老开发者，最近被咨询频率最高的问题是："AI都能自动生成代码了，我们学习计算机还有意义吗？"说实话，每次遇到这类问题，我的心情都颇为复杂。一方面，我能理解这种担忧。当ChatGPT问世时，我也曾感到不安——这个工具能在短短几秒内生成功能完整的代码，而我当年苦苦学习数月的内容，它瞬间就能完成。换做是谁都会质疑：我是不是选错了专业方向？另一方面，作为一名同时研究人工智能与传统文化的我，想说：你们或许过度担心了。但这不是安慰，是肺腑之言。阅读
AI时代，什么才是真正的核心竞争力？
民国时期的上海，有句俗语：“凡事有疑问，请咨询杜先生！”杜先生是谁？他是赫赫有名的青帮领袖，杜月笙。短短百年光景，我们的生活已悄然改变：“有问题，问AI。”有人将AI视为升级版的百度，没有广告干扰，答案精准；有人借助AI撰写文案、制作视频、开发智能体，效率提升十倍不止；更有甚者，将AI融入商业实践，催生了大量“一人公司”。AI的应用已无处不在。人们日常交流，三句不离AI使用体验的分享。当信息鸿沟被极大缩减，许多事物的价值正在被重新定义。传统的咨询行业，其盈利模式建立在“我知道而你不知道”的信息不对称之上。
AI时代：程序员的核心竞争力已不再是代码本身
我就是那个埋头苦干了10年代码的人。从踏入这个行业的第一天起，我就坚信技术是唯一的立足之本。那时，团队里技术越强的人，话语权也越重。写出精妙的代码、构建出优雅的架构，这曾是我在公司最大的依仗。后来，由于团队发展的需要，我转入了管理岗位。最初的两年尤其艰难。我感觉自己最擅长的技能无用武之地，整天忙于开会、撰写文档、处理各种人际关系。过去一天能写500行代码，现在一周都写不到50行。那段日子，我甚至开始怀疑，转做管理是否是一个错误的决定。但现在回首，那10年的技术沉淀并非徒劳——然而，如果我只掌握了那7年的技
AI浪潮下的职场困境：年轻人面临的挑战
2026年的春天，人工智能领域依旧炙手可热。从前沿技术突破到智能设备的蓬勃发展，一切都在预示着这场技术革命的持续深入，甚至才刚刚拉开序幕。然而，当我们将目光从光鲜的发布会现场转向真实的职场环境，一股令人不安的寒意正悄然弥漫——AI智能体正以惊人的速度蚕食着初级工作岗位，而这场关乎每个人未来的变革，似乎比我们预期的来得更快。就在上周，36氪的一则报道引起了所有职场人士的警觉：一种名为“200小时智能体”的新型AI工具正在企业中迅速普及。所谓“200小时智能体”，是指能够替代初级人力工作200小时工作量的AI
AI 难取代猪的“核心竞争力”
我是一只会写文章的猪。今晨刷手机，映入眼帘的是某大厂又一次裁员的消息，这次是用 AI 取代了部分人力。放下手机，我走到食槽旁吃了点东西，突然感到一阵寒意——人类是否有一天会认为，连猪都可以被 AI 取代？那么，谁来执笔写作？谁来对这个世界发出质疑的声音？经过一番思索，我终于明白了。猪在短期内不会面临被取代的风险，因为猪懂得进食，懂得休息，懂得放空，也懂得创作。AI 能够模仿写作，但它无法在食槽边悠然发呆。这，便是所谓的“核心竞争力”。
AI 时代：企业核心价值的重塑
硅识 · 关于企业 AI 的一些想法2025 年 6 月,Shopify 的 CEO Tobi Lütke 发了一条推:"我真的很喜欢 context engineering 这个词,比 prompt engineering 好多了。它更准确地描述了核心能力:给任务提供所有能让 LLM 有可能解决问题的上下文。"几天后,Andrej Karpathy(前 OpenAI 研究员、前 Tesla AI 负责人)跟了一句:"在每一个工业级的 LLM 应用中,context enginee
AI浪潮下的春招：求职者与企业如何博弈？
近日，中国青年报的一项调研结果令人瞩目——在今年的春季招聘中，高达86%的受访应届毕业生借助了生成式人工智能来辅助求职。这一现象并不令人意外。在我身边，许多正在求职的学弟学妹们都熟练运用一套“AI求职策略”：当简历撰写不佳时，便求助于AI进行润色和优化；对于可能遇到的面试问题，他们会请AI进行“预测”，甚至让AI扮演面试官，帮助他们练习回答技巧；面对不熟悉的应聘企业，他们还会利用AI进行“反向背景调查”，了解公司的业务情况和市场口碑，以规避潜在风险。与此同时，企业方面也并未止步不前。如今，越来越多的公司开
AI时代教师的独特价值：放大优势，成就名师
当AI浪潮席卷而来，你是否也在焦虑：教师的价值究竟在哪里？与其恐惧被取代，不如找到属于你的不可替代性。你有没有这种感觉？AI工具层出不穷——写教案用它，做课件用它，出试卷用它，甚至连学生都在用它完成作业。于是，很多老师开始焦虑：“AI这么厉害，我还能做什么？”“未来，教师会不会被淘汰？”今天，我想认真地告诉你一个真相：很多人对AI有一种误解——觉得它是来抢饭碗的。错了。AI本质上是一个超级工具，它的厉害程度，取决于使用它的人。一把锤子，可以盖房子，也可以砸自己的脚。AI同理：•一个没有教学特色的老师用AI
智能时代开启崭新人生
无论身处哪个领域或经营何种事业，行业的底层逻辑已然发生根本性转变。人工智能的崛起，正以前所未有的速度重塑所有传统商业模式，以往依赖体力重复劳动或信息不对称获取利润的方式，正日益失去生存空间。这绝非夸大其词，而是历史车轮前进的必然方向，无人能够置身事外。然而，我们必须清醒地认识到：人工智能可以颠覆行业规则、取代程式化劳动，却永远无法取代人类独有的思维与认知能力。一个人的胸怀、视野、对生活的感悟以及对事物的洞察力，才是真正属于自己、无法被复制的核心优势。时代在演进，产业在蜕变，与其陷入不安与惶恐，不如抬头审视
AI时代，择校之外，孩子最该拥有的核心竞争力
周五黄昏，家长送孩子去学校，空闲时我们在前台聊了几句。话题自然延伸到了本地家长都在纠结的小学入学选择上。有家长问：附近的三河口和银河小学，到底该怎么选？根据本地家长的普遍评价，这两所学校侧重完全不同。三河口小学平台更广，活动更多，更看重拓宽视野和综合素质；银河小学管理严，作业督导细，习惯培养到位，更注重打牢学业根基。两校各有千秋，没有绝对的好坏，只是方向不同，这让很多家长左右为难。聊着聊着，我们从眼前的选校，聊到了孩子的长远发展，以及AI时代的职业前景。如今AI发展极快，业内普遍预测：2028到2030年
AI普惠时代：普通人的竞争壁垒不在于技术操作，而在于这三项硬实力
实用干货 / 成长避坑 / 商业落地：张哲越如果你有需要，我愿助你一臂之力，我是陪伴你持续成长的张哲越今天我们不讲空洞概念，也不贩卖焦虑，直接探讨近期备受瞩目的话题：AI普惠时代确实来临了！随手翻阅手机，相关资讯铺天盖地：ChatGPT向所有人开放，AI绘图、文案创作、方案设计一键生成；中小企业无需高昂成本组建技术团队，借助免费AI工具即可处理设计、数据整理与客户对接；即便是应届毕业生，也能利用AI快速适应工作节奏——AI已不再是少数群体的“专属品”，它正变得如同手机和电脑般普及，让每个人都能分享技术发展