AI 冲击下，大学毕业生求职路变窄

若你正修习编程，或许会听到些不利消息

如果你正在学习编程，我们可能要告诉你一些坏消息

2026 年 5 月 13 日 上午 10:44

“现有数据并未显示人工智能正在导致任何人失业，”白宫顾问凯文·哈塞特在 5 月 11 日说道。可有人该提醒一下美国 2026 届毕业生。“形势严峻，”一位教授如此形容研究生就业市场。人工智能成了众矢之的。在佛罗里达州近期的一场毕业典礼上，一位演讲者因提及它而遭到嘘声。这并非毫无缘由：我们的分析表明，人工智能确实可能损害部分毕业生的就业前景。

“目前的数据没有显示人工智能正在导致任何人失业，”白宫顾问凯文·哈塞特 5 月 11 日表示。应该有人告诉 2026 届的美国毕业生们。“情况很糟糕，”一位教授这样形容研究生就业市场。人工智能成了众矢之的。在佛罗里达州最近的一次毕业典礼上，一位演讲者因为提到人工智能而遭到嘘声。这并非没有道理：我们的分析表明，人工智能确实可能损害一些毕业生的就业前景。

大学学位似乎已不再能有效保障就业：应届毕业生比美国普通劳动者更容易失业。当前这届毕业生尤其感到悲观。只有不到五分之一的人认为现在是找到好工作的良机——这是自 2013 年以来的最低比例，远低于美国整体的四分之一以上。校园招聘的低迷也加剧了他们的困境。面向大学生的求职平台 Handshake 上的职位发布量比 2022 年的峰值下降了 50%。

许多人怀疑人工智能是罪魁祸首。超过半数的雇主表示，他们曾考虑用这项技术取代入门级员工。哈佛大学肯尼迪学院政治研究所最近的一项民意调查也发现，同样超过半数的美国年轻人认为人工智能威胁到他们的就业前景。

大学学位似乎已不再能有效保障就业：应届毕业生比美国普通劳动者更容易失业。当前这届毕业生尤其感到悲观。只有不到五分之一的人认为现在是找到好工作的良机——这是自 2013 年以来的最低比例，远低于美国整体的四分之一以上。校园招聘的低迷也加剧了他们的困境。面向大学生的求职平台 Handshake 上的职位发布量比 2022 年的峰值下降了 50%。

许多人怀疑人工智能是罪魁祸首。超过半数的雇主表示，他们曾考虑用这项技术取代入门级员工。哈佛大学肯尼迪学院政治研究所最近的一项民意调查也发现，同样超过半数的美国年轻人认为人工智能威胁到他们的就业前景。

经济学家们的意见分歧较大。斯坦福大学的埃里克·布林约尔松及其同事于 2025 年发表的一篇论文，考察了人工智能相关工作（例如软件开发）中年轻劳动者的就业情况。研究发现，这些工作的就业率下降幅度比人工智能影响较小的领域高出 16%。但谷歌的两位经济学家赞娜·伊森科和法比安·库尔托·米勒今年发表的一篇论文，对“人工智能正在取代年轻劳动者”这一观点提出了质疑。他们发现，人工智能相关职业的职位空缺数量，资深员工和初级员工的下降幅度一样大，而且这一趋势早于 ChatGPT 的发布。匹兹堡大学的摩根·弗兰克及其同事的另一项研究表明，人工智能相关工作的就业状况有所恶化，但这一趋势也始于 ChatGPT 发布之前。

经济学家们的意见分歧较大。斯坦福大学的埃里克·布林约尔松及其同事于 2025 年发表的一篇论文，考察了人工智能相关工作（例如软件开发）中年轻劳动者的就业情况。研究发现，这些工作的就业率下降幅度比人工智能影响较小的领域高出 16%。但谷歌的两位经济学家赞娜·伊森科和法比安·库尔托·米勒今年发表的一篇论文，对“人工智能正在取代年轻劳动者”这一观点提出了质疑。他们发现，人工智能相关职业的职位空缺数量，资深员工和初级员工的下降幅度一样大，而且这一趋势早于 ChatGPT 的发布。匹兹堡大学的摩根·弗兰克及其同事的另一项研究表明，人工智能相关工作的就业状况有所恶化，但这一趋势也始于 ChatGPT 发布之前。

《经济学人》利用一项长期被忽视的数据来源进行了独立分析：美国全国大学与雇主协会十年来对应届大学毕业生的调查数据。每年美国高校都会询问新校友其就业状态是工作、失业还是攻读研究生。利用这些反馈，我们比较了人工智能暴露程度不同的领域在大型语言模型出现前后的劳动力市场表现。

《经济学人》利用一项长期被忽视的数据