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Aurora借“英雄品系”助力加拿大退伍军人,拓展多领域关怀

Aurora Cannabis Inc.于周二宣布,借助其“英雄品系”医用大麻计划,向多家退伍军人机构发放新一轮捐赠,旨在加大对加拿大退伍军人群体在食物供应、精神健康及社区融入等领域的援助力度。 Aurora加拿大商业高级副总裁Geoff Hoover指出:“在关键支持时刻,我们依然致力于以实质性的方式回馈退伍军人。这源于倾听,洞察当下需求,并直接对话,全力扶持全国退伍军人社群的各项事业。” 遵循Aurora的长期承诺,每年会将“英雄品系”产品净销售额的5%捐赠给退伍军人团体,年度捐赠上限设定为20万加元

2026-06-03 01:22:58  |  4 阅读

AI结合PI-RADS v2.1标准减少PI-RADS 3分病灶判读不一致性

目前,前列腺影像报告和数据系统2.1版(PI-RADS v2.1)已成为前列腺多参数磁共振成像(mpMRI)判读的标准化体系,但其中3分病灶的判读存在较大主观差异,容易导致观察者间分歧及不必要的穿刺活检。人工智能(AI)系统通过提供客观的图像分析手段,有助于优化前列腺MRI判读流程,减少过度诊断问题。在此背景下,一项题为“Artificial intelligence incorporating PI-RADS v2.1 reduce ambiguity in PI-RAD 3 lesion and pr

2026-05-14 18:20:11  |  6 阅读

通用汽车天价挖角自动驾驶人才 安德森薪酬方案曝光

根据一份最新披露的监管文件,通用汽车为去年招募的新产品负责人斯特林·安德森(Sterling Anderson)开出了总额高达4000万美元的薪酬包。安德森此前担任自动驾驶卡车企业Aurora的联合创始人兼首席产品官,通用汽车去年将他从该公司挖角而来。这位曾任职于特斯拉(392.5, -8.12, -2.03%)的高管如今肩负起通用汽车的多项核心业务,涵盖新型电动及燃油汽车的研发工作以及软件系统的开发。为实现成功挖角,通用汽车专门设计了一套全新的薪酬体系,公司方面表示“认为这是必要且恰当的安排,以便将他从

2026-04-21 08:01:39  |  7 阅读