汇友相互携手中建英大 | 智能核保技术构建风险防护网
2026年4月1日，汇友相互斩获中建英大保险经纪有限公司2026-2029年度小额业务保险服务供应商资格，法律保险成为核心中标品类。此番胜出关键在于汇友相互依托人工智能核保技术，向央国企客户输送高效率、高精度的法律风险防护方案。传统模式下，央国企在处理法律争议、资产保全及权益维护时，常受困于程序复杂、风险研判不准、核保耗时冗长等问题。汇友相互将人工智能技术全面植入法律险核保与签发环节，独立开发出"汇成交"应用工具。该工具可智慧化解析用户上传的诉讼保全文件，秒级实现从投保申请到保函出具的全链条操作，相较传统
标杆案例|央企数字化转型典范!借助"数字化+AI+智能体"年省成本超亿元,国企可照搬模式
编辑寄语同样推进数字化转型，为什么有的国企投入巨资却不见成效，有的央企却能实现"效率翻倍、成本大降、考核出彩"？核心在于"找对路径、抓对场景"。数智云起复盘多家能源、制造、建筑类央国企成功实践，拆解其"数字化+AI+智能体"协同落地的核心逻辑，整理出一套国企可直接复制的转型路径，帮你避开"重投入、轻产出"的坑，实现转型价值最大化。在国企数字化转型的浪潮中，"投入与成效不成正比"是很多企业面临的共同困境：有的国企斥巨资搭建系统、引入技术，却始终停留在"表面功夫"，无法真正融入业务、产生价值；有的企业盲目跟风
致远互联助力中车信息斩获AI+创新百强案例
日前，《互联网周刊》、eNet研究院与德本咨询共同发布的"2026全国企业'人工智能+'行动创新案例TOP100"名单公布。中车信息技术有限公司（简称"中车信息"）与致远互联共同开发的"全栈信创环境下AI驱动的数智化协同办公生态建设项目"，在数千个参选案例中表现优异，荣登百强榜单。中车信息创建于1998年，系中国中车集团全资子公司，肩负着打造"数字中车"与"智慧中车"的战略任务。作为中车数字化变革的设计者、基础设施管理者和IT技术服务提供者，中车信息长期坚持用信息技术推动产业革新。本次获奖的解决方案，正是
SAIL基金会落地：AI专利格局生变，中国企业怎么接招
美通社2026年4月8日电，Anthropic、IBM、Meta、微软等企业共同发起全球首个面向AI基础大模型的专利集体许可组织SAIL。此举意味着由美国主要AI公司推动的产业知识产权规则正在被系统性重塑，并将对全球大模型研发环境以及中国企业出海路径产生深远影响。一、SAIL的核心角色• 目标：确立AI基础模型底层技术规则，并不走传统标准化路线• 专利属性：借助非标准必要专利搭建大模型研发的技术门槛• 权力逻辑：通过专利池获取行业规则的话语主导权二、行业出现的三项变化1. 从对立走向共治：头部厂商联合建设
美三大AI公司联动施压中国同行 DeepSeek被推上风口
4月6日，彭博社报道称，美国三家人工智能龙头——OpenAI、Anthropic和Alphabet旗下谷歌——正展开少见的协同行动，借助"前沿模型论坛"（Frontier Model Forum）进行信息互通，意在限制中国竞争者从美国先进AI模型中获取输出结果，以便在全球AI竞争中保持领先。"前沿模型论坛"：由竞争转向协作"前沿模型论坛"由上述三家公司联合微软于2023年发起成立，是一个行业性非营利机构，主要目标是识别涉嫌违反服务条款的"对抗性蒸馏&
AI爆火之下，央国企程序员为何不慌
最近不少人都在讨论AI、AI Agent的热度。如今去看私企招聘，几乎家家都在强调要有AI项目经验、Agent项目经历，反倒传统Java开发岗位显得没那么常见了。这也让很多同学开始困惑：如果秋招目标是央国企，是不是必须做AI项目？如果没有AI背景，是不是就很难拿到理想offer？这篇内容就结合我身边一些央企朋友的实际感受，和大家聊一聊这个话题：AI项目到底是不是一定要学？以及在AI时代里，央国企程序员到底会不会担心被替代？先帮大家纠正一个很常见的认知偏差。很多同学看到互联网大厂和私企都在推进AI、AI A
房企高薪时代落幕：千万年薪难再现，郁亮去年仅领24万
一个行业的辉煌与谢幕。 随着房地产行业进入深度调整阶段，房企高管的薪酬机制也在经历罕见的重塑。 近日，多家上市房企集中披露2025年年报，已公布高管薪酬情况的企业数据显示：过去动辄拿到千万年薪的“打工皇帝”几乎不再出现，能够持续发放百万级薪酬的房企也已不多见。 与此同时，那些仍处于信用风险压力之下、利润明显下滑的房企，高管薪酬还在不断下探，部分知名房企管理层的收入已回落到普通职场水平。 从“千万俱乐部”跌到“百万元生存线”，房企高管薪酬的收缩，不只是业绩变化带来的结果，更反映出行业风险正在被重新估值。 郁
安徽人工智能公司扩招7人
关注上方公众号 查看更多招聘信息安徽省人工智能产业投资发展有限公司成立于2014年，是由合肥产投集团控股的国有企业。公司作为“一谷三区”（中国声谷、安徽人工智能产业先导区、安徽人工智能微型产业集聚区、科大硅谷高新园区）的建设主体单位，布局人工智能领域，通过构建“政产学研金服用”的全方位支持体系，着力打造安徽首个体制机制灵活、优秀人才荟萃、创业环境优越、创新企业汇聚的高浓度、高密度的创新生态空间，建设全国通用人工智能领域新标杆。根据发展需要，安徽省人工智能产业投资发展有限公司现面向社会公开招聘工作人员7名。
安徽人工智能投资公司招贤纳士
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安徽省人工智能产业投资发展有限公司招聘
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AI赋能职场 提升工作效率
为深入学习领会习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，响应国企数字化转型战略部署，4月2日下午，西安绕城分公司举办AI工具赋能国企工作效能提升专题实操培训，以实干践行正确政绩观、赋能企业高质量发展。分公司领导班子成员、各单位及部门负责人、文案宣传、公文处理、材料撰写、数据处理等综合业务骨干及AI技术兴趣爱好者共计110余人齐聚一堂，全员参与热情高涨。本次培训特邀AI办公技能高级培训师王晓燕亲临授课。王老师深耕AI办公应用领域多年，凭借扎实的专业功底、丰富的实战经验与前沿的理论认知，为参训学员带来了
AI培训赋能国企数字化转型
“人工智能+”专题培训AI2026年3月31日，由市北区国资中心主办、环海湾集团承办的《人工智能+：AI前沿趋势与现实场景应用》专题培训成功举办，旨在推动国有企业利用智能技术，提升数字化素养和业务创新能力。环海湾集团、融汇集团、建投集团的相关人员共同参与了此次学习。AI本次培训邀请了行业资深专家黄洁老师主讲。黄老师详细讲解了人工智能的核心技术、产业趋势及落地应用，包括AI代理、教育转型、科学应用、数据要素融合等前沿方向，并通过实际案例演示了如何利用大模型进行信息查询、公文写作、宣传图文制作、PPT生成、数
安徽省人工智能产业投资发展有限公司2026年招聘公告
点击蓝字 关注我们扫码进群(扫码后长按） 开启职场加速度仅限求职者/招聘者加入，广告勿扰安徽省人工智能产业投资发展有限公司2026年上半年社会招聘公告安徽省人工智能产业投资发展有限公司成立于2014年，是由合肥产投集团控股的国有企业。公司作为“一谷三区”（中国声谷、安徽人工智能产业先导区、安徽人工智能微型产业集聚区、科大硅谷高新园区）的建设主体单位，布局人工智能领域，通过构建“政产学研金服用”的全方位支持体系，着力打造安徽首个体制机制灵活、优秀人才荟萃、创业环境优越、创新企业汇聚的高浓度、高密度的创新生态
安徽人工智能产业投资公司2026年招聘启事
安徽省人工智能产业投资发展有限公司2026年上半年社会招聘公告安徽省人工智能产业投资发展有限公司成立于2014年，是由合肥产投集团控股的国有企业。公司作为“一谷三区”（中国声谷、安徽人工智能产业先导区、安徽人工智能微型产业集聚区、科大硅谷高新园区）的建设主体单位，布局人工智能领域，通过构建“政产学研金服用”的全方位支持体系，着力打造安徽首个体制机制灵活、优秀人才荟萃、创业环境优越、创新企业汇聚的高浓度、高密度的创新生态空间，建设全国通用人工智能领域新标杆。根据发展需要，安徽省人工智能产业投资发展有限公司现
跨国企业融入中国创新生态
这是霍尼韦尔天津工厂自动化产品产线（资料图片）。新华社发 新华社天津3月30日电（记者宋瑞）走进霍尼韦尔天津厂区，机器低鸣，产线流畅。厂区内的40多条生产线紧密排列，年产值达数亿美元。 “楼上楼下、前店后厂。”霍尼韦尔大中华区总裁余锋用这八个字生动描述了研发与生产的紧密结合：客户的需求一旦提出，研发团队立即投入设计，随后无缝对接到制造部门进行测试和生产，迅速将客户需求转化为产品、服务和软件。 目前，霍尼韦尔将天津建设为本土化发展的核心创新和制造基地，不仅针对中国市场进行研发和生产，还服务于全球市场。 许多