2026年4月26日：AI赋能教育领域新动态
人工智能正在深度改变教学模式，推动算力与课程融合交付。教育装备体系面临革新，人机协作能力面临新的要求。高等教育的故事线正在发生微妙变化，关于其价值的讨论也步入新阶段。由AI可能引发的职业忧虑，正激发出强烈的技能升级需求。1. ICIBER IB教学法研讨会定于5月27日至29日召开，将邀请全球专家共议人工智能在教学实践中的融合路径。2. 联想集团于第87届中国教育装备展上发布了Claw AI一体机，旨在提供“算力、平台、课程”三位一体的综合解决方案。3. 中国教育装备行业协会携手四川省教育厅在成都举办大会
2026年4月AI智能体应用师培训启动！零基础可学搭建智能体，提升AI实操能力
依据《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》的部署，“到2027年，率先实现新一代智能终端、智能体等应用覆盖率达70%以上”“到2030年，人工智能全面赋能高质量发展，新一代智能终端、智能体等应用覆盖率达90%以上”。这一规划表明，未来AI智能技术将广泛融入人们的日常工作、生活及经济发展中。为贯彻“人工智能+”行动精神，助力培育更多掌握AI智能体构建、通晓AI技术并能在各行各业场景中实际应用的人才，现启动AI智能体应用工程师培训项目。https://www.gov.cn/zhengce/zhengceku
广州AI智能体应用师培训开课，掌握未来核心技能
依据《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》的部署，目标设定为“到2027年，新一代智能终端及智能体应用普及率要超过70%”“到2030年，人工智能将全面赋能高质量发展，相关应用普及率突破90%”。这一宏伟蓝图预示着，未来AI智能技术将在人们的日常工作生活及经济发展中发挥巨大作用。为积极响应“人工智能+”行动的号召，致力于培育更多精通AI智能体搭建技术、理解AI原理，并能将其有效融入各行各业的人才，特此启动AI智能体应用工程师培训计划。培训咨询通道已开启紧跟2026年AI新风向，助你顺利步入AI行业赛道详
文科生转型AI产品经理：实战路线指南
1.收获非常大！很全面的体验了产品经理的工作流程，对产品经理的工作职责也有更深刻的了解。可惜由于时间原因，最后两个步骤比较快速的结束了，希望下次可以更完整的体验！2.老师讲的非常详细 有很深刻对一款产品落地的认知。3.实践，产品路径中不断重新思考；合作，每个成员都有不同且敏锐的思考角度。4.真实产品体验，并且可以听到专业导师的建议与feedback。5.从零到一生成项目的方式和思维框架。6.能够通过小组合作的方式，完整的体验到产品经理的工作流程，收获非常大！很实用的Workshop。如果对腾讯青科实训营感
AI就业寒潮与暖流并存：高端人才培养新通道解析
近年来，随着人工智能技术的迅猛发展，美国科技巨头纷纷启动大规模裁员计划。今年初，亚马逊裁减了1.6万个职位；3月末，甲骨文进行组织架构调整，影响2至3万名员工，约占其总规模的18%。2026年开年四个月，全美已有超过6万名从业者失去工作，行业人才更迭速度明显加快。然而矛盾的是，这些企业在裁员的同时，却以优厚薪酬大肆招揽AI领域专才。甲骨文此番调整，预计将腾出80至100亿美元资金，专项用于AI基础设施建设和相关人才引进。OpenAI目前开放300余个岗位，主要面向AI研究员与基础设施工程师。Anthrop
首季经济观察：新兴职业开辟就业新天地
新华社北京4月20日电题：新兴职业开辟就业新天地 新华社记者王聿昊、张晓洁 春季招聘中，“人工智能工程技术人员”等技术岗位需求强劲；景区里，预约“旅拍定制师”记录美好时刻的游客日益增多；长期护理保险制度的推进也让“长期照护师”成为热点……今年以来，众多新兴职业走入大众视野，它们在创造更多就业岗位的同时，也为不同兴趣与专长的人们提供了更加丰富的职业路径。 作为创新与新兴领域的“晴雨表”，新兴职业的集中涌现，映射出经济社会发展的新动能。从人工智能等技术前沿，到数字化、绿色化等产业新格局，再到即时零售、沉浸式体
北森王朝晖论道“十五五”：AI驱动人才管理升级为企业核心竞争力
2026年作为“十五五”的启动之年，同时也是国家大力推进“人工智能+”战略的关键节点。AI技术正以前所未有的速度渗透至各行各业，对企业而言，核心议题已从“是否引入AI”转变为“如何借助AI重塑组织能力，以匹配业务的迅猛扩张”。 在人力资源领域深耕二十余载的北森，从最初的人才评估工具起家，到打造一体化HR SaaS系统，再到推出AI Agent赋能的员工发展平台，始终专注于企业人力资源全流程的智能化升级。2024年，北森推出“AI Family”产品矩阵，涵盖AI面试官、AI实战演练、AI领导力导师等十款A
AI证书撬动理想offer的实操指南
从双非本科到互联网大厂，我的求职逆袭之路始于两张AI认证。没有光鲜的实习履历，也缺乏竞赛光环加持，秋招季的我曾深陷简历石沉大海的困境。转机出现在我决定深耕AI领域并考取专业认证之后——瞄准CAIE人工智能工程师认证与头部云厂商的AI应用资质，系统梳理知识体系，最终叩开了心仪企业AI运营岗的大门。这段历程虽非传奇，却满载可复制的实战经验，愿为同样在AI赛道探索的求职者点亮一盏灯。一、AI证书选择核心认知需前置：AI认证绝非"通关秘籍"，却是不可或缺的"入场券"。HR日均浏览海量简历，若无相关项目经验背书，权
2026年度AI工程师能力框架与权威认证体系全解析
含AI辅助创作2026年，人工智能产业正从“技术比拼”转向“价值深挖”阶段，国内AI人才缺口高达400万，企业招聘不再满足于“纸上谈兵”，更重视“实战落地”的操作技能与体系化素质。本文将先厘清AI工程师核心能力框架，再系统梳理高含金量认证，覆盖从新手到专家各阶段，其中CAIE注册人工智能工程师因其完善的体系架构和高度契合性成为焦点，帮助从业者精确对接技能提升路径与认证选项，避开“水证”陷阱，达成职业跃迁。一、2026年AI工程师核心能力框架（四大维度，分层递进）2026年的AI工程师，80%的属性是软件开
人工智能助力技能提升 公开课点亮学子职业梦想
4月16日，一场以“AI赋能成长”为主题的技能提升公开课在郑州技师学院顺利举行，来自该校的超过200名学生代表参与了此次学习活动。本次公开课由郑州高新区总工会下属的零工客栈携手郑州郑高人力资源服务有限公司共同组织策划，其核心目标是最大化发挥零工客栈在技能培训、就业服务与青年发展方面的平台功能，协助职业院校学生掌握数字时代的关键技能，从而在就业市场中占据更有利的位置。在授课环节，来自郑州星河万象文化科技有限公司的首席讲师王绍宇，系统性地阐释了人工智能的基础概念、行业发展动态及其在视频内容创作中的具体实践。讲
抓住AI红利，未来最吃香的专业方向
前言AI从单纯的“聊天助手”蜕变为“实际应用工具”，标志着传统产业与人工智能深度交融的序幕。要获取这一波红利，关键在于锁定以下这些专业——它们构成了未来5到10年最具爆发力的“黄金赛道”。01AI智能体核心专业这类专业聚焦于“数字层面”的AI应用，对应“赛博养龙虾”等核心技术，是未来“虚拟员工”时代的刚需，应届生起薪可观，岗位空缺巨大。1. 人工智能（大模型/智能体方向）核心在于培养“AI智能体开发者”，教你打造能独立思考、自动执行的“虚拟员工”，例如开发“自动养龙虾”的智能程序。核心课程：大模型微调、提
AI浪潮来袭,我们还能保住饭碗吗?
这几乎是每个人心中的疑问：我会不会失去工作？当下的 AI，只是第四次工业革命的序章。历史总是惊人地相似 —— 这一次，结论同样适用：AI 消除的是 "机械重复的任务"，带来的是 "全新的职业机会"，长远来看就业总量将会增长。蒸汽机 + 纺织机 + 铁路，瞬间替代了大量手工劳作者。当时的人们焦虑：没有了织布、没有了打铁，我们该如何谋生？实际情况是：各类工厂蓬勃兴起，需要技术工人、维修人员、铁路职工、矿工、船员、商人；城镇化进程加快，需要建筑工、教师、医生、警察、管理人员。最终结果：岗位数量翻倍，人类从农业社
产教深度融合育精英——北京新媒体技师学院AI订单班正式开班
开班仪式中，郝金亭回顾了与行业领军企业兴艺凯晨的前期筹备工作，对企业提供资源支持与专业指导表示感谢，并强调指出，此次合作并非单纯的实习对接，而是学院教学模式的全面升级。他对首批入选学员提出核心要求：需格外珍惜难得的学习机会，未来一个月将完全按照企业真实项目流程与交付标准开展学习——这是一场沉浸式实战的历练，也是企业化筛选的过程。他鼓励同学们以极致专注投入学习，充分激发青年创意潜能，实现"企业实战、项目攻坚、个人成长"的三维提升；同时要求专业教师深度参与，与学生共同实战、教学相长，同步提升AI领域实操能力。
人工智能推介官公益培训招募开启
AI 赋能 | 数字推介 | 技能提升人工智能推介官引领未来职业新方向2026曹家渡街道“静邻”就业服务站渴望把握AI时代的契机吗？希望提升数字技能，实现轻松就业与收入增长吗？曹家渡街道人工智能推介官免费培训项目正式启动全程免费、名师指导、考核认证机会不容错过，立即报名！PART 01何为“人工智能推介官”？AI TRAINER人工智能推介官是指掌握人工智能基础知识，能够结合地方产业发展，向各类受众清晰、生动地讲解人工智能技术、产品及其应用，并通过多媒体创作与实践推广活动，推动人工智能知识普及与技术落地的
智能浪潮中的生存法则：职场人与企业主的突围之道
当你持续关注近期动态时，或许会感受到一种明显的割裂氛围。一方面，科技巨头们慷慨投入，声称人工智能将掀起人类历史上的第四次工业革命，生产力将实现质的飞跃。另一方面，你周围的朋友、同事开始私下热议：“据说那个团队被砍掉了一半，改用了AI系统。”“现在招聘标准变了，不懂AI的直接淘汰。”究竟该相信什么？事实上，回顾过往，每一次技术突破都伴随着类似的困惑。但历史同样启示我们：最终脱颖而出的人，不是最抵制变革的人，也不是盲目追随的人，而是最早洞察规律、主动掌握新工具的人。AI不是可怕的怪物，也不是万能的灵丹妙药。它