AI时代如何选对赛道？
链接：AI时代，人类何去何从？阿帕奇的陨落并非人人皆爱她（下）并非人人皆爱她（上）回顾上一篇《AI时代，人类何去何从？》文章，我们发现，AI时代，AI虽能重塑工作形态，却无法彻底取代人类。它接管标准化、重复性事务，而在决策、沟通、创新及应对不确定性方面，人类依然占据优势。因此，年轻人在选择职业时，核心思路是避开纯执行岗位，走“专业技能+AI工具”的复合路径，深耕AI难以复制的人性壁垒。规划可从赛道选择、模式规划、能力建设三个维度展开。一、规避高被替代风险的行业 凡是流程固化、规则明确、大部分任务可自动化完
教育部五部门联手推AI教育，孩子未来必修课已定
今年四月，教育部等五部委联合颁布了《“人工智能+教育”行动计划》，对人才培养、应用创新、基础环境及生态建设进行了全方位规划。就在6月8日，教育部再次强调要将人工智能纳入高校学生就业能力提升“双千”计划，支持开设相关微专业和微证书，以促进高质量就业。这预示着什么？从小学到大学，再到职场，AI教育正逐渐演变为“必修课”。若你仍认为AI与己无关，几年后恐需“突击补课”。该计划由教育部、国家发改委、工信部、科技部及国家数据局联合发布，规格极高。行动计划确立了四大核心任务：推动AI人才培养与素养提升、促进AI与教育
AI 证书值不值得考？三大类型与适用场景深度解析
简历中“精通大模型”的标签，为何正沦为无效修饰？浏览当下的求职简历，绝大多数都会标注“熟练掌握 ChatGPT/文心一言等 AI 工具”。然而，基于实际的市场反馈，这种仅停留在“能写几行提示词”的浅层技能，已难以构建个人的职业壁垒。当 AI 工具的入门门槛大幅降低时，真正能支撑高薪的核心竞争力，在于系统化的业务拆解能力——即如何将复杂的业务需求，转化为 AI 可高效执行的自动化工作流。为了评估这种隐性实力，企业 HR 及业务负责人正逐渐将“高价值能力认证”作为人才筛选的首要依据。那么，面对琳琅满目的 AI
做出来的，才是真懂
昨天，发生了一件让我自己都愣住的事。这段时间我天天对着电脑，和 AI 一起折腾我那套系统。脖子僵硬得厉害，每晚摸后颈都是酸的——我就清楚，今天又坐了十个小时。折腾的过程中，我一直在写一种东西：Markdown 文件。很简单。我知道 AI 能读这种文件，能按照文件里的步骤去执行任务。那我就直接写。这个事情这样做，那件事情那样做，规则、流程、框架，一条条写进去，让 AI 进来照着执行。写着写着，文件越来越多了。我发现不能把所有东西塞进一个文件——AI 一次读太多会混乱、会卡顿。于是我就分了层：先写一个总体的入
中国通信企业协会人工智能职业技能培训开班公告
各会员企业及有关单位：伴随人工智能技术的迅猛演进，生成式 AI 与智能体应用等赛道对专业人才的需求呈井喷之势。为助力从业者掌握尖端 AI 技能，增强职场竞争优势，并契合企业多元化的用人标准，中国通信企业协会特别推出人工智能职业技术系列培训课程，具体事项通告如下：本系列课程囊括人工智能领域全方位热门职位，共计设立八大专业培训方向：（一）人工智能应用工程师（高级）：面向互联网及传统行业技术人员，旨在助力其转型 AI 应用开发。（二）AIGC 应用工程师（高级）：专为内容创作者、产品设计师及有意投身 AIGC
深圳人工智能训练师培训启动：千元补贴助力高薪就业
经国家人社部备案的社会培训评价组织；技能人才评价证书支持全国联网查询备案；已列入省人社厅人才统计目录，官方认证且全网可查；设置五级技能等级，涵盖初级至高级技师，持证者可评职称、晋升加薪及申领政府补贴。涵盖AI模型训练、数据标注采集、算法参数优化、人机交互设计、智能系统测试、数据质量管理、大模型调试、智能体Agent训练、AI产品落地及企业项目辅助等方向，不限文理科及专业背景，零基础亦可报考初级。就业领域广泛，包括互联网科技公司、人工智能企业、大数据服务商、智能硬件厂商、云计算平台、电商AI部门、金融科技、
数字赋能|西山区AI公益课堂热力启航~
6月5日，共青团西山区委联合西山OPC社区创业青年在西山OPC社区顺利开展“小白的AI入门交流”公益实操课程，为区域内青年、居民构筑起一座沟通AI技术与实践运用的通道，使数字技能学习更加便捷可得。本次课程由深耕互联网与AI领域近20年、具备丰富实战经验的西山OPC社区首批入驻创业者王玺担任导师。课程围绕“想了解AI却担心复杂、想实践却找不到方向”的主要困惑，以“零门槛、强实践、贴生活”为导向，全程不涉及晦涩理论与专业壁垒，紧密贴合日常生活、职场工作、自主创业等高频场景，将AI工具的实用技巧融入实操练习，使
巅峰对决！新华教育 AI 漫剧创作总决赛圆满收官
6 月 11 日，新华教育第十七届“新华杯”全国互联网职业技能大赛之 AI 漫剧创作赛总决赛盛大闭幕。来自全国各地新华院校的 22 支精英队伍、百余名学子汇聚一堂，在 AI 漫剧创作这一核心赛道上展开激烈比拼。本次大赛为互联网数字创意领域的技能人才构建了高水平的展示与交流平台，上演了一场融合创意、技术与实操的职业技能巅峰之战。决赛前夕，各参赛团队相继抵达，井然有序地完成了签到、身份核实、现场抽签及设备调试等赛前准备。队员们分工明确，反复打磨参赛作品，梳理答辩逻辑，熟悉比赛流程，为正式交锋做好了充分铺垫。实
工信部人才中心发布AI训练师线上培训官方通道
相关单位：为响应国家关于数字经济的战略部署，发挥数字人才对经济的基础支撑作用，并落实《加快数字人才培育...》行动方案，特推出此次全国数字人才技能提升师资培训班，旨在提升各行业学员在人工智能训练领域的专业技能，从而更好地助力数字经济发展。所谓人工智能训练师，是指精通AI Agent架构原理，能熟练运用Coze、Dify、FastGPT、AutoGen等平台，通过构建知识库、集成外部工具（API）及设计工作流，来打造、部署与优化AI智能体的复合型技术人才。其核心任务是将复杂的业务需求转化为可执行的自动化AI
上海 AI 漫剧制作特训营开启！零基础掌握编导分镜，18 岁即可报名
2026 年广东【AI 漫剧】专项技能培训课程安排为贯彻《新一代人工智能发展规划》，把握 AI 漫剧产业爆发的机遇，填补相关岗位的人才空缺，2026 年度 AI 漫剧制作技能人才培养计划现面向全国启动报名！本项目旨在培育能胜任从创意策划到 AI 工具落地、从内容创作到商业交付的全流程复合型 AI 漫剧专业人才，构建系统的漫剧编导逻辑，精通分镜绘制、图像生成、视频合成及后期剪辑等核心技艺。不限户口与专业背景，助普通大众迅速进入 AI 漫剧高薪领域，顺应新质生产力的人才潮流！01报名资格（一）基础条件（1）拥
我国技能人才规模突破2.2亿
6月12日，国务院新闻办公室召开新闻发布会，通报第48届世界技能大赛筹备进展，并回应媒体提问。第48届世界技能大赛组委会副主任、人力资源社会保障部副部长颜清辉表示，当前我国技能劳动者总数已逾2.2亿，其中高技能人才达7200万，有力支撑了经济社会的持续发展。我们坚信，每一位潜心钻研技艺的参赛选手，都是新时代追逐梦想的践行者。
深度解析：AI 如何重塑中国就业格局
点击上方蓝字关注我们【摘要】作为技术革新的前沿象征，人工智能已跃升为驱动我国经济迈向高质量发展的核心引擎，正以惊人的速度与广度深刻改变并创新性地重构着国内的劳动力市场及就业架构。其一，AI 的替代效应愈发显著，具体体现为低技能职位被快速取代、中等技能岗位遭遇两极分化危机以及部分职业稳定性下滑；其二，AI 的创造效应持续释放，不仅孕育出全新职业与就业模式，更促使劳动者专业技能与数字素养双双升级。鉴于此，务必深化教育综合改革以夯实现代化人才基石；强化人工智能技能培训以提高劳动力数字素质；促进人工智能与实体产业
第48届世界技能大赛：比赛项目紧贴企业实际需求
6月12日，国新办召开新闻发布会，通报第48届世界技能大赛筹备进展，并回应媒体关切。大赛组委会秘书处秘书长、人社部职业能力建设司司长吴礼舵指出，本届大赛场地需调配1.2万余套设施设备，竞赛内容完全对应企业实际工作岗位需求。
颜清辉：第 48 届世赛将刷新四项历史纪录
6 月 12 日，国务院新闻办召开新闻发布会，通报第 48 届世界技能大赛的筹备进展并回应媒体提问。该赛事组委会副主任、人社部副部长颜清辉指出，本次大赛在比赛项目总量、新增设项目数量、参与国家与地区数目以及参赛选手规模等四个方面，有望刷新历史纪录，成就“四个之最”。
AI时代职业技能认证全解析
人工智能职业技术证书2024年，“人工智能+”首度纳入政府工作报告，标志AI技术正式上升为国家战略层面的核心驱动力。从大模型的蓬勃发展到智能制造的全面渗透，人工智能正在深刻改变每个行业格局。然而，在这场波澜壮阔的技术变革中，一个深层矛盾日益突出：AI人才需求急剧增长，但具备系统化能力的专业人才却严重匮乏。面对这一机遇与挑战，获取AI职业技术证书，已成为快速构建核心竞争力、实现职业技能提升的有效途径之一。PART 01行业现状：从“技术探索”迈入“规模应用”中国人工智能产业正跑出发展“加速度”。相关预测数据