近两百万美国人失业超半年难就业
6 月，失业时长达半年或以上的美国求职者比例升至 27.3%，已逼近 2021 年底以来的高点。多项核心数据显示，美国就业市场整体态势向好：新增就业岗位连续四个月增长，较去年底显著回升，失业率逐步回落至 4.2%。然而，仍有接近 200 万美国人失业时间超过半年。 长期失业者（失业 27 周及以上，属美国劳工部月度报告统计的最长失业类别）在 6 月全部失业者中占比 27.3%，同比提升 4 个百分点。 这一比例已接近 2021 年末疫情冲击后劳动力市场复苏阶段的峰值。长期失业带来诸多隐患，多数求职者在失业
哈马克：通胀压力优先于就业顾虑
克利夫兰联储行长贝丝·哈马克表示，在消费者支出依然强劲、失业率保持低位的背景下，持续高企的通胀是她当前最关注的问题。 这位今年拥有货币政策投票权的官员周五在领英发文称："我们的双重使命并无矛盾。通胀仍过高，而劳动力市场已接近我所认定的充分就业状态。" 哈马克指出，她从企业与社区领袖处了解到，能源成本攀升、供应链波动、保险费用上涨以及人工智能热潮引发的价格压力引发普遍忧虑。 她写道："这是我任职以来首次听到企业明确表示需采取措施抑制通胀，也首次听到财务拮据的消费者流露出日益加重的无助感。我以开放态度参与每一
美国上周初次申领失业救济人数低于预期 劳动力市场呈现稳健态势
上周美国申领失业救济的人数有所下滑，显示出劳动力市场依旧维持稳健。 依据美国劳工部于周四发布的数据，截至7月11日当周，初次申领失业救济的人数减少了8000人，降至20.8万人。而彭博此前调查的经济学家预测中位数为21.7万人。 此前一周的持续申领失业救济人数也下降至181万人，同样低于市场预期。 在5月与6月初出现大幅上升之后，初次申领人数已回落至历史较低水平。与此同时，上月失业率有所下行，进一步反映出雇主正尽力保留员工。 初次申请失业救济人数的四周移动均值上周下降至214,250人。 在未经季节性调整
全美私营企业就业数据初露端倪：ADP发布6月就业增长预估
ADP研究所今日公布了2026年6月美国私营企业就业形势的初步预测数据。这份市场高度关注的月度统计通常在劳工统计局正式非农就业报告出炉前两日披露，被视为研判美国就业市场状况的关键参考指标。 根据ADP研究所与斯坦福大学数字经济实验室联合发布的预测，2026年6月全美私营企业预计新增约26.5万个就业岗位。该数值显著高于市场预期的20万至22万人增幅区间，表明就业市场在夏季继续保持良好增长态势。数据显示，就业增长覆盖面较广，服务业领域贡献了主要新增职位，其中专业与商业服务、批发零售运输及公用事业、休闲酒店业
AI浪潮冲击Australia就业格局
AI正在进入就业结构调整阶段。根据AI and Employment in Australia report，Australia政府警告，telemarketers、advertising staff和accountants等职业属于"most exposed"岗位，未来可能受到技术替代影响。 更容易暴露于AI替代风险的职业，包括clerks、retail managers、software programmers、accountants、receptionists以及advertising and ma
AI技术正在重塑高龄劳动者的职业发展轨迹
核心要点人工智能引发了人们的顾虑，即员工——尤其是年轻的白领群体——可能会被持续迭代的技术所替代。不过，波士顿学院退休研究中心的一项最新研究显示，有证据表明，年长劳动者同样未能置身事外。经济学教授杰弗里·桑岑巴赫（Geoffrey Sanzenbacher）向CNBC透露，在人工智能渗透率较高的行业里，55岁及以上的员工流动更为频繁。他指出，这些离职既包含被动失业，也涵盖主动请辞。"这一效应具备统计学上的显著性，"桑岑巴赫表示。"对于部分职业而言，这种冲击可能相当显著。"人工智能可能从三个维度作用于高龄员
“AI无法击败拥有独立人格的人”——专家对话
专家表示，人工智能的演进将经历三个阶段。当前所处的第一阶段属于聊天机器人阶段，每个机器人专注于特定领域。在接受 Kun.uz 采访时，韩国加川大学人工智能专家朱马别克·阿里哈诺夫（Jumabek Alikhanov）分享了人工智能对就业市场的冲击以及下一代技术的发展趋势。学习人工智能十分关键，首要原因在于维持职场竞争力。这该如何理解呢？举个例子，掌握人工智能技术的律师能在短短一小时内完成某些任务，而不熟悉人工智能的律师可能需要耗费整整十天来逐一审查文件。此外，人工智能犹如一匹骏马。没有马匹，你的工作效率将
联储重启升息争议升温 政策路径聚焦非传统物价推手
伴随美国经济展现韧性及价格压力持续外溢，美联储内部关于是否再度调高利率的政策分歧日趋尖锐。新任联储主席凯文·沃什（Kevin Warsh）本周将赴国会应对质询，市场普遍将其视为窥探美联储后续政策走向的关键节点。 上月，美联储在先前货币政策会议上达成共识，将联邦基金利率目标范围保持在3.5%至3.75%未作调整。然而，联储内部的政策平衡正遭遇严峻考验。多位联储官员对物价前景的忧虑明显升温，并计划在7月28日至29日召开的利率决策会议上，推动将“升息”重新列为政策选项。 美联储决策层此番立场转变，核心在于美国
普华永道2026AI就业报告：劳动力市场正被撕裂成两条截然不同的轨道
今日推荐行业研究报告：2026年全球人工智能就业晴雨表：AI 时代就业的两种未来图景（30页）（内容出品方：普华永道）点击上方图片进入小程序top行业报告首页搜索“全球人工智能就业”查阅下载全文。斯坦福大学研究显示，AI相关领域初级岗位出现了16%的下降趋势，媒体持续渲染"AI工作末日"的景象，49%的CEO公开表示未来三年将缩减初级招聘规模。通过对全球六大洲超过十亿条在线招聘广告的调研，实证分析揭示了一个与上述现象截然不同的结论。AI并非在消灭工作机会，当前正以两种完全不同的路径，对工作本质进行重塑，将
欧洲央行官员：人工智能或加剧通胀波动性
欧洲央行管理委员会成员Emmanuel Moulin指出，人工智能对通胀的影响难以预估，并可能引发价格波动加剧。“由于人工智能同时作用于供需两侧变量，因此对通胀的整体影响尤为难以预估，”Moulin在Investir发布的评论中表示。“此外，其影响不仅体现在通胀水平，还可能体现在通胀的波动性上。”这位法国央行行长称，因资本支出增加，人工智能短期内可能带来通胀压力，但随着生产率提升，后续则可能抑制通胀。Moulin表示，目前人工智能对欧洲央行政策影响有限，且人工智能只是多项结构性变化之一，其他还包括人口老龄
生成式AI冲击东盟劳动力市场：近8000万人职业前景面临变革
联合国劳工机构发布的最新调查报告显示，生成式人工智能或将波及东盟地区将近8000万名从业者的职业轨迹，但现阶段尚无迹象表明该技术已引发大规模裁员。 调查数据显示，东盟成员国中约22.9%的就业群体（接近8000万工作者）所从事的职业存在超出最低程度的潜在AI冲击风险。其中，仅有3.3%的劳动人口（约1170万人）被列入"最高风险类别"，而约67%的岗位集中在目前尚未发现生成式人工智能影响风险的职业范畴。 值得关注的是，自2017年起，最易受AI影响的职业从业者数量持续攀升，即便在生成式AI崛起后依然保持这
美联储纪要：通胀压力升温 6月加息呼声虽存但未行动
下载新浪财经APP，了解全球实时汇率 美联储6月货币政策会议上，少数官员提出加息理由，但最终仍支持维持利率不变。 美联储周三公布的6月16-17日联邦公开市场委员会（FOMC）纪要显示，决策者对通胀的担忧进一步上升，对劳动力市场的顾虑则略有缓解。 会议纪要称：“与会者普遍认为，两次会议间获取的信息显示，通胀上行风险依然显著，而实现充分就业的目标风险有所降低。” 纪要指出，决策者仍预期2026年剩余时间内美国实际GDP将保持“稳健增长”，并指出多项就业指标表明
人工智能对职场软硬技能重塑效应分析
导读：本报告由智联招聘基于海量招聘数据与新质生产力发展动向联合发布，聚焦高考志愿填报关键考量因素，从专业设置、高校选择、地域发展三个层面剖析2026届毕业生就业形势，为考生科学决策提供量化依据。关注公众号：【互联互通社区】，回复【ZPJY141】获取全部报告内容。纵观整体用工市场，人际软技能需求占比突破六成，其中管理与沟通两类能力几近占据半壁江山。各岗位技能诉求差异显著：技术研发类岗位强调逻辑思维与创新突破；销售商务类岗位注重环境适应与团队协作；教育培训类岗位极度倚重情绪感知力；设计策划类岗位则将原创能力
蔡昉：主动化解AI技术进步引发的就业挑战
2026年全国两会召开期间，习近平总书记在参与江苏代表团讨论时着重指出，“要精准认识新时期人民群众对幸福生活的新向往和民生工作的新特征，主动回应怎样达成高质量充分就业、怎样提高城乡居民收入、怎样继续改善基本公共服务与社会保障水平等问题，寻找推动全体人民共同富裕的有效举措”。AI技术对就业产生的冲击，正是中国迈向现代化进程中遭遇的一项崭新课题，处于众多民生议题的核心地带。AI技术的演进与运用是新一轮科技革命和产业转型的强劲驱动力，是突破资源约束与配置效率瓶颈的关键路径，是中国必须抢占的科技高地。但与此同时，
顶尖期刊拥抱人工智能：《经济学(季刊)》第三期AI经济效应特辑解读
从AlphaFold荣获诺贝尔奖的惊人成就到零工经济收入结构的重塑，从大型语言模型引发的学术方法变革到教育体系的重新布局，人工智能正以史无前例的广度，渗透到经济学的各个层面。1. 智能技术与就业市场转型此板块聚焦AI对职业格局、能力要求和收入差距的冲击与调整。代表性作品涵盖《智能技术重塑劳动技能需求——基于在线招聘数据的发现》、《人工智能与职业需求——基于任务内容的替代、互补与创造效应分析》、《人工智能冲击下的收入分配与政策权衡》以及涉及零工劳动、职位匹配效率的探讨。2. 智能技术激发的创新与经济扩张该方