周天勇：论计划经济时期的等级薪酬与工时分配模式
笔者按：从实践层面观察，计划经济年代的收入分配机制，并未促成城乡居民收入的稳健提升，民众生活品质的改善亦不尽如人意。经济建设的曲折历程，促使中国共产党于1978年毅然抉择改革开放之路。然而，当下与部分青年群体交流，或浏览某些报道时，发现他们对1957年至1977年间计划体制所带来的困苦缺乏认知。秉持历史唯物主义乃共产党人的根本立场。回溯往昔，旨在令世人铭记那段艰难岁月，珍视改革开放成果，并持续推动其向纵深拓展，助力中国经济腾飞，达成现代化发展的宏伟愿景。兹设专栏于此，今日刊发首篇。 自1956年社会主义改
智能时代的工作分叉：六成涨幅背后的两种命运
发布日期：2026-06-21 | 分类：AI 观察各位，今天聊一份让你看完想给自己涨工资、但细想之下其实是给你判了缓刑的报告。6 月 15 日，全球最大的会计师事务所之一普华永道（PwC）发布了《2026 全球 AI 就业晴雨表》。这份报告不是凭空杜撰的，它分析了 27 个国家和地区、超过 10 亿条招聘广告，并将这些广告与公司财报、岗位任务数据进行了关联分析。样本量如此之大，其中的数字很难被轻易否定。而其中最抓人眼球的一个数字是：掌握 AI 技能的员工，工资溢价已经冲到 62%。也就是说，同一个岗位，
《管理世界》新文：AI 技术如何重塑劳资议价权？
《管理世界》2026 年第 1 期刊登了诸竹君、谢然成、陈航宇、余骁、郭志芳的研究成果：《人工智能技术创新与中国劳动力市场势力》。该文颇具启发性，探讨的核心问题是：AI 在提升企业效能的同时，是否也强化了企业对劳动者的谈判优势？本文最具价值的贡献在于提出了“工资减价”这一指标。它并非单纯考察工资是否增长，而是聚焦于“劳动边际产值与工资之比”。该比值越高，意味着劳动者创造的边际产出与实际所得差距越大，表明企业在劳动力市场上的势力越强。研究团队整合了 2016 至 2020 年中国企业税收调查、专利数据及大规
AI用不好是裁员，用得好是扩张
相反，AI暴露度越高的公司，生产率增长更快，员工人数增长更快，工资增长也更快。从报告数据看，AI暴露度最高的公司，其生产率增长比最低AI暴露公司高40%；员工人数增长是52%，而最低AI暴露公司是36%；工资增长是24%，而最低AI暴露公司是17%。这可能是这份报告最值得企业管理者记住的一句话：AI用得差，是减人；AI用得好，是扩张。过去一段时间，很多企业把AI作为裁员、降本和组织压缩的理由，但从普华永道的数据看，这未必代表它们真正吃透了AI的价值。真正领先的公司，不是用AI减少人，而是用AI放大人，打开
德国工业用工规模跌至十年谷底
德国经济研究所（IW）周四发布的一项研究显示，2025年德国工业就业人数降至10年来的最低点，仅为660万人。 这一下降并非由雇主解雇人数增加所致，而是由于雇主在填补空缺职位和招聘新员工方面犹豫不决。 “新雇员数量的减少是对未来就业趋势的一个预警信号，”委托IW开展这项研究的贝塔斯曼基金会劳动力市场专家Luisa Kunze表示。 自2014年以来，工业在整体劳动力市场中的占比已从22%降至19%，这加剧了关于德国“去工业化”的争论。 该研究指出，由于工业企业相对于其他行业的工资优势在10年内大致减半，对
韩国央行预警：芯片业薪资攀升将使通胀在中东冲突平息后仍居高位
韩国央行于周三指出，尽管中东冲突已告一段落，但科技产业蓬勃发展所引发的收入提升，仍将使韩国持续承受高水平的消费物价压力。 韩国央行发布的报告强调，尽管美伊之间的和平谈判已有所推进，但消费价格的上行压力并未消散，预计消费物价将在“较长时期内维持在高位”。 受国际能源价格起伏波及，韩国5月消费者物价指数（CPI）较上年同期上扬3.1%，创下26个月以来的峰值，上一次录得同等涨幅是在2024年3月。 韩国央行表示，虽然政府在缓解国际油价上扬对通胀的冲击上已取得部分成效，但公共服务费用上调的压力预计将逐步显现。
AI渗透如何重塑城市零工薪资——基于海量招聘数据的实证分析
这个研究话题看似不大，但切入点相当精准。AI对劳动市场的影响容易被写成空洞的泛论，而本文作者没有大而化之地讨论就业替代问题，而是聚焦于"零工工资"这一价格信号，探究AI渗透究竟如何重塑劳动力市场的定价机制。该研究的价值在于，零工经济天然适合观察AI冲击的传导路径。零工任务颗粒度细、技能可分解、工资调整灵活，相比传统长期雇佣关系更容易捕捉技术冲击的即时反馈。换言之，零工市场如同AI冲击劳动力市场的"前沿阵地"。真正值得借鉴的是其数据处理与指标构建方法。研究团队采用2022—2023年间近2000万条"58同
美通胀三年首破 4% 能源价格飙升引担忧
下载新浪财经 APP，掌握全球实时汇率资讯 专题：美国 5 月 CPI 同比增幅三年来首度逾越 4% 大关 美国劳工统计局最新发布的数据显示，5 月美国通胀率同比上涨至 4.2%，创下三年来的新高，表明高昂的能源价格正持续向全美经济各个层面渗透。 最新的居民消费价格指数（CPI）显示，受美以联军与伊朗冲突波及，5 月物价环比上升 0.5%，其中能源价格上涨贡献了当月整体涨幅的六成。 食品整体价格及超市生鲜杂货价格的上涨势头较 4 月明显趋缓，环比分别上涨 0.2% 和 0.1%；而在 4 月，这两项数据的
通胀未见明显螺旋迹象 欧洲央行仍保持审慎态度
随着能源价格涨势向更广泛领域蔓延并引发通胀压力，欧洲央行预计将在周四实施近三年来的首次加息，不过经济学家指出，目前第二轮价格效应的迹象仍然有限。 欧元区5月通胀率攀升至3.2%，剔除波动较大的能源和食品价格后的核心通胀率意外达到2.5%。这表明高油价冲击正从能源领域向外扩散。 德国商业银行高级经济学家文森特·斯塔默指出：“在服务业的带动下，核心通胀率达到2.5%，令人略感意外。”他还补充称，这引发了对能源成本已开始传导至其他商品和服务价格的担忧。 5月服务业通胀率从4月的3.0%升至3.5%，同时近期调查
A股活跃助推个税前五个月破7600亿
关注金麒麟分析师研报，权威、专业、及时、全面，助您挖掘潜力主题机会！ 记者丨周潇枭 编辑丨李博 郑玮 视频丨王学权 6月10日，国家税务总局发布数据显示，2026年1至5月个人所得税收入达7643.9亿元，同比增幅为12%。 国家税务总局税收科学研究所所长黄立新向媒体表示，个税收入较快增长主要源于三方面：一是资本市场活跃带动相关所得项目大幅攀升；二是部分行业纳税额增长显著；三是税务机关持续强化对高收入群体的纳税引导与规范，有效促进了增收。 黄立新进一步解释，今年A股市场表现强劲，有力推动了个人所得税的快速
通用汽车车桥供货商罢工僵局持续
当地时间工会负责人披露，通用汽车(83.77, 1.66, 2.02%)卡车的一家核心供货商周一进入罢工第二周，美国汽车工人联合会与道奇公司仍未达成共识。 “很遗憾，我们刚刚结束了谈判。公司试图玩弄文字游戏，没有拿出任何实质性方案，”2093分会谈判主席乔什·贾格周一下午在声明中说，并指出工会正在准备另一份方案以回应公司。 “我们仍在取得进展，”他表示。 2093分会代表着密歇根州三河市工厂约1000名工会工人。 道奇公司（前身为美国车轴公司）一位发言人指出，公司“正就本次停工与客户保持紧密沟通”。 “我
云南幼儿园索要工资流水引争议，官方火速致歉更正
6月7日，云南祥云县教育体育局发布了修正公告： 2026年6月5日，我局下辖的祥城镇中心学校借助《祥云时讯》微信公众号，公开了《祥城镇2026年秋季公办幼儿园招生报名须知》。 部分热心市民及媒体人士对该《须知》中的部分条款提出疑问，我局随即启动复核程序，确认报名材料清单中存在一些不合规且非必需的要求。 针对此情况，我局已指导祥城镇中心学校对《须知》内容进行了规范化调整，现重新发布更正版本。 对于此事给社会公众造成的困扰，我们深表歉意。我们将持续优化工作流程，切实保障群众的入学需求，并衷心感谢广大民众及媒体
美国5月劳动力市场表现强劲 新增非农就业17.2万
专题：美国5月非农就业岗位增长料放缓 但仍保持稳健 非农就业人数预估为增加8.8万人， 接受调查的77位经济学家的预测范围为增加4.5万人至增加12.5万人。 劳动力参与率为61.8%，与前一个月持平。 平均每小时工资较前一个月增加0.3%，预估为增加0.3%，前一个月为增加0.2%。 私营部门非农就业人数增加12万人，前一个月为增加17.7万人； 预估为增加8.9万人，接受调查的46位经济学家预测为增加4万人至增加13.5万人。 制造业非农就业人数增加0.7万人，前一个月为持平；预估为增加0.2万人，接
日本民众薪资持续攀升 为央行紧缩政策铺路
日本劳动者的真实薪资已连续四个月实现增长，创下近四年来最长的连续上升纪录，为日本央行本月的加息行动提供有利条件。日本厚生劳动省周五发布数据显示：扣除物价因素后的实际工资同比上扬1.9%，相比上月修正值1.4%进一步加速，超出经济学家预测的1.7%，录得2021年底以来最长的月度连续增长态势。名义工资同比增加3.5%，同样领先于市场预期的3.1%。基础工资增幅达3.4%；日本央行重点关注、旨在规避抽样偏差的全职员工工资指标攀升2.6%，两项数据均显示工资基本面表现强劲。在工资数据公布之际，日本央行正紧锣密鼓
凯投宏观：澳洲提高最低薪资加大了央行加息概率
凯投宏观经济学家Abhijit Surya指出，澳洲决定把最低薪资标准提升4.75%，这使得澳洲联储在截至9月的季度内再度加息的概率显著提升。尽管市场普遍预计8月是最可能加息的月份，但这位亚太区高级经济学家依然维持其观点，预测将再次加息25个基点。Surya坦言，虽然上调最低工资带来的直接冲击相对平缓，但他强调，澳洲联储的分析显示，这类政策往往会波及其他行业的薪资标准。他进一步表示，总体薪资增速突破澳洲联储预估水平的风险正在增加。 责任编辑：王永生 新浪财经声明：本文内容转载自合作机构，发布此文仅为传递更