五力协同助振兴 中行深耕淳化绘新图
金融活水润田间，农强民富百业兴。20多年来，中国银行扎根陕西省咸阳淳化的广袤土地，勇扛乡村振兴使命担当，种植振兴“绿”、绽放中行“红”，开启了全方位、多层次、多领域的倾情帮扶，用实际行动践行金融工作的政治性和人民性。2023年第十四批帮扶队员到淳化以来，不断创新定点帮扶举措，累计在淳化投入资金2000多万元，谋划实施各类项目30多个，帮助销售农产品1800万元……一笔笔资金的投入、一项项惠民之举的实施，让助力乡村振兴成果看得见、摸得着，也探索出一条项目牵引、产业发展、人才培养、产销对接、基础建设“五力齐发
专注AI人才生态构建，以专业实力迎接行业新机遇
当今世界格局深刻调整，地缘冲突此起彼伏，技术博弈日趋激烈，市场竞争愈发白热化。与此同时，人工智能领域迅猛发展，人才缺口急剧扩大，企业对专业素养、资质认可、合规运营的要求也随之攀升，这些因素共同构成了行业发展的新课题。我们始终聚焦于教学框架革新、评估机制完善、实践基地拓展、技能标准梳理、行业规范建设、低碳数字化转型及公益实践等关键领域，致力于成为中国人工智能人才发展版图中重要的推动力量。特别是在AI加速融入千行百业的当下，人工智能正从技术探索转向商业实践，从通用解决方案迈向垂直领域深度定制，人工智能训练师势
智启未来|江苏师大人工智能学院2026招生启航
点击蓝字 关注我们2026年招生简章江苏师范大学人工智能与计算机学院（智慧教育学院）诚邀你的加入！智启未来计算机科学跻身ESI全球前1%国家一流专业、江苏品牌专业长三角人工智能人才培养高地拔尖AI人才“卓越人才培养班”学院简介人工智能与计算机学院（智慧教育学院）前身为计算机科学与技术学院，创建于1996年，坐落于风景秀丽的江苏师范大学泉山校区，是该校历史最悠久的院系之一。学院立足长三角，是区域人工智能人才培育的关键基地。学院秉持“务实创新 追求卓越”的院训，坚持“AI+X”交叉融合理念，致力于培养具备国际
HR与AI的碰撞：破局还是出局
Day1 认知｜真正淘汰HR的，从来不是AI，是固化的工作思维 很多HR对AI的情绪只有两种：焦虑或跟风。要么害怕被替代，要么跟风装数字化，却从未真正复盘：AI到底在重塑什么？ 我从技术岗转型HR多年，最大的感悟：HR的核心竞争力，从来不是熟练度，而是判断力与心力。 过去HR的价值，靠重复工作量堆砌：筛简历、写制度、算绩效、改评语，耗时耗力却不可沉淀。AI的出现，直接抹平了“事务熟练差”，任何人借助工具，都能快速完成基础人力工作。 这也戳破了行业真相：基层事务性HR的红利彻底消失。未来企业不需要“会干活的
顶尖金融机构加速布局AI赛道
在人工智能大模型技术快速迭代的背景下，AI Agent、Token等前沿概念持续升温，智能体应用正加速融入职场与生活场景，银行业信用卡业务也开始抢占AI算力资源。招商银行率先探索创新模式，将Token纳入信用卡权益体系。近期，该行发行的运通工程师信用卡新增MiniMax平台AI Plan权益，用户每月可获取6亿至18亿Token M3使用额度。与此同时，多家人工智能科技企业也积极参与AI信用卡产品研发。Kimi智能助手近期宣布将推出AI原生信用卡，计划将Kimi会员、Agent使用配额等核心功能深度整合至
网络文化与数字传媒委换届会议在京举行
中国互联网协会网络文化与数字传媒工作委员会换届大会暨第三届委员会第一次全体成员会议6月16日在北京召开。本次会议审议通过第二届工作委员会工作报告，选举产生第三届工作委员会领导机构，研究未来发展思路，并邀请业界专家围绕“AI+网络文化”前沿趋势展开专题研讨，以“组织焕新”为契机激活行业协同活力。 中国互联网协会副秘书长裴玮代表协会秘书处对第二届委员会工作给予肯定。她指出，网络文化与数字传媒工作委员会是协会组建的专门委员会，希望新一届工作委员会继续坚持正确导向、深耕网络文明建设，继续推动数智融合、激活产业发展
从专才到π型人才：AI时代金融人才新范式
随着AI技术深度融入金融行业，金融机构的人力资源逻辑正在发生根本性变革。6月18日，在2026上海外滩论坛上，中国工商银行行长刘珺明确提出，AI时代亟需培养π型人才——这类人才既具备横跨多领域的视野，又在专业领域深耕细作，以应对知识融合带来的新挑战。这一理念超越了传统“金融+科技”复合人才的定义，正成为未来金融机构人才战略的核心方向。一π型人才的内涵解析理解π型人才，可从其字形结构入手：两条“腿”支撑起一道“横梁”。两条纵向“腿”：象征在金融专业与科技能力两个维度具备深厚积累。理想的π型人才不仅拥有双专业
AI浪潮中的组织变革与HR突围之道
当人工智能席卷全球，当数字化生存成为常态，传统的人力资源管理正面临前所未有的冲击。面对技术革新与组织转型的双重压力，CHO们如何突围？如何让人工智能从"热点概念"转化为"业务增长引擎"？如何在变局中寻找可持续的人才战略？6月14日，人大商学院EECHO学会华南分会私董会在深圳成功举办。华南地区各行业的CHO、HRD及高管齐聚一堂，以"私董会——AI为您的公司创造真价值了么?"为主题，通过深度案例研讨、专家洞察分享、实战路径推演，共同探索AI时代组织与人才的突围之道。1深度复盘：从"概念热潮"到"实战落地"
人工智能浪潮下高等教育如何守正创新——中科大校长常进的思考
站在人工智能技术飞速演进与民族复兴大业相互交织的历史节点，中国高等教育既要张开双臂迎接技术革新，也要坚定立场守住教育根本，全力促进教育科技人才协同进步，为早日建成教育强国、科技强国、人才强国，实现高水平科技自立自强提供坚强保障当下，百年未有之大变局加速演变，新一轮科技革命和产业变革突飞猛进。尤其是人工智能技术的蓬勃发展，正在全面改变人类的生产生活方式和教育发展样态。顺应时代潮流，推动人工智能与教育深度融合，促进教育变革创新，已成为当前必须回答的重要课题。高等教育作为人才培养的主阵地、基础研究的主阵地和重大
谷歌连失两员AI大将；波士顿动力迎东家，人形机器人即将规模化生产；GPT-5.6 Pro惊现，一句话构建可交互游戏宇宙
NEWS REMIND1.现代汽车全资控股波士顿动力，人形机器人量产在即2.人才吸引力下降？谷歌一周内丧失两位AI大佬3.GPT-5.6 Pro泄露，一句话48分钟生成《模拟人生》4.Cursor发布全新Composer模型，算力投入提升10-20倍5.G7讨论"可信伙伴"机制，美国AI模型走向分级共享6.Anthropic被用户起诉给模型使用设隐形上限现代汽车全资控股波士顿动力，人形机器人量产在即现代汽车集团计划以5000亿韩元（约22亿人民币）收购软银持有的波士顿动力剩余9.65%股份
白玉兰奖映照中国电视剧创作新高度
6月21日，上海展览中心，观众在2026年上海国际电影电视节国际影视市场上参观体验。记者 赖鑫琳 摄 今日，第31届上海电视节正式拉开帷幕。本届电视节将于6月26日公布代表电视剧最高荣誉的白玉兰奖。"白玉兰奖犹如一面明镜，它能够映照过去一年中国电视剧的创作水准。"电视剧类别评委会主席、中国导演张永新表示，"我们的职责是打磨这面镜子，让每位观众都能从中感受到品质与匠心。" 创办于1986年的上海电视节，是国内首个国际性电视节。今年，电视节将通过论坛、青创日、惠民放映等多元活动，持续树立行业品质标杆，深化文化
AI重塑格局：人才奔涌、机器人反超，别再纠结学不学AI
本周AI圈发生两件大事，串联起来，信息量惊人。第一：Noam Shazeer 离开谷歌，加入 OpenAI。如果你不熟悉这个名字，先看一个数字——27亿美元。这是2025年谷歌为将他从 Character.AI 挖回所支付的代价。当时不仅收购了公司，还签了对赌协议，连人带团队全数打包。如今，他再次离开。第二：AlphaFold 负责人 John Jumper，在 DeepMind 工作近九年，刚斩获2024年诺贝尔化学奖，随即转投 Anthropic。两位全球顶尖AI科学家，几乎同步做出相同抉择。这不是偶
人工智能浪潮来袭，印度为何首当其冲？
不过，随着大模型、智能体、AI代码生成及语音合成技术的迅猛迭代，一场史无前例的产业重塑正席卷而来。尤为引人瞩目的是，当AI角逐的核心要素从人力成本转向算力储备、数据资源与产业生态时，中印两国的发展轨迹也呈现出日益加剧的分化态势。从呼叫中心到软件外包，AI冲击波已至必须承认，AI变革对全球IT领域均造成波及，但受创最深的国度，恐怕非印度莫属。究其缘由，印度最核心的竞争力恰好处于生成式AI最易取代的范畴之内。广为人知的是，近三十载以来，印度软件外包行业凭借海量工程师接手西方企业的编程开发、系统维保、测试及技术
AI 周报：DeepSeek 获巨额注资、微软弃 OpenAI、物理 AI 小脑突破、Token 降本大战
DeepSeek 拿下 500 亿融资刷新国内单轮纪录，英伟达发行 200 亿美元债券押注未来，微软转向抛弃 OpenAI 拥抱 DeepSeek——"成本高出 50 倍"。智谱 GLM-5.2 全面开源，阿里推出首款具身大模型，微信灰度上线 AI 助手"小微"。从资本注入到算力布局，从模型进化到应用落地，本周 AI 产业全景图已然展开。本周大模型竞技场风云变幻，国内外同步提速。智谱 GLM-5.2 正式亮相并全量开源，国产算力厂商实现全面适配。阿里推出首款具身大模型 Qw
AI训练师认证：落户加分·人才通道直达
项目背景2026年，AI应用正以惊人速度渗透各行各业。然而，产业高速发展的背后，是人才供给的严重滞后——市场对AI人才的需求急剧攀升，具备实战能力与官方认证的AI技能人才，已成为企业竞相争夺的核心资源。与此同时，职业技能等级认定正日益成为企业招聘与考核的关键标准，越来越多岗位要求持证上岗。谁能率先取得这张‘通行证’，谁就抢占了AI时代的先机。博奥研究院已正式获得北京市人力资源和社会保障局授权，成为《人工智能训练师》职业技能等级认定招生代理机构。这是官方对博奥研究院AI培养能力的权威认可，也意味着每位学员将