人才强国战略蓄力中国式现代化新征程
聚天下英才 谱时代华章——人才强国战略为中国式现代化注入澎湃动力 “当前，我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比任何时期都更加渴求人才。”习近平总书记的重要论述，标定新时代人才工作的时代方位与使命担当。 “十五五”规划纲要明确提出“统筹推进教育强国、科技强国、人才强国一体化建设”，围绕全方位培养、引进、用好人才作出系统部署，就深化人才发展体制机制改革作出全面安排。 国家因人才而兴盛，事业因人才而繁荣。进入基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，新时代人才强国战略深入推进，
美军加速 AI 战略：确立全球智能战争霸权
提速构建美军在人工智能领域的绝对优势特朗普总统签署的第 14179 号行政令郑重宣告："维护并强化美国在全球人工智能领域的领跑地位，以此推动人类繁荣、提升经济竞争力及保障国家安全，乃美国之国策。"在国家安全维度，由 AI 驱动的战争形态与能力建设将在未来十年彻底重塑军事面貌。这场转型实则是一场竞速——其动力源自美国私营部门迅猛推进的商业 AI 创新。美军务必依托特朗普总统首任期内奠定的领先基石，持续深化技术融合，将 AI 深度嵌入作战体系，从而赋予我军将士更强的杀伤效能与作业效率。为此，紧扣美国人工智能行
业绩承压之际石药集团再遭高管流失
炒股就看金麒麟分析师研报，权威，专业，及时，全面，助您挖掘潜力主题机会！ 来源：国际金融报 5月12日，多家媒体报道称，石药集团执行总裁、全球首席医学官黑永疆于近日正式离职，并在上海开启个人创业。 天眼查数据显示，上海慧思博生物医药科技有限公司于2026年4月13日在青浦区成立，法定代表人为黑永疆。 这家公司注册资本为500万元，经营范围涵盖技术服务、技术开发、自然科学研究和试验发展、医学研究和试验发展等多个领域，所属行业为科技推广和应用服务业。 作为医药行业深耕肿瘤创新药临床开发与医学事务领域近30年的
任正非谈AI与青年：摸高与时代浪潮
本文选自2025年11月，任正非先生在练秋湖畔与ICPC（国际大学生程序设计竞赛）全球获奖者进行的深度对话。这不仅是给青年一代的真诚寄语，更是这位长期主义企业家对AI时代变革、产业演进及人才战略的深刻洞见。值此五四青年节，邀您一同感知时代的脉搏。正文字数丨7920字预计阅读丨12分钟未来时代的希望在青年任正非：非常感谢ICPC主席、各位教练以及各位年轻的全球金牌得主。我们正处于一个快速变革的时代，希望寄托在年轻人身上，你们正散发着青春的光辉。你们是青年人的楷模，时代的希望寄托在你们肩上。在这个行业，我是门
AI彻底爆发：字节挖角、DeepSeek掀价格战、车展全是黑科技
各位观众请坐稳，2026年第19周的AI大瓜盛宴正式开场！过去这一周，AI领域的动静比追热门剧还要刺激。有的为了抢人砸钱砸出新纪录，有的在价格战中杀红了眼直接免费，还有北京车展直接被AI变成了“科幻现场”！本期重点：AI人才身价暴涨；DeepSeek两天两连降，20万字处理费不足1分；国产开源大模型各显神通；连车展都成了AI技术的超级展示台！老规矩，看热闹要趁早，姿势要摆好，跟上节奏——---01 💰 AI人才：7家争抢1人，大厂年终奖抵不过一张录用通知！若说2024年是AI技术起步年，那2026年绝对是
AI冲击下的专业服务人才战略：选才育才与破局路径
AI 时代专业服务业人才战略转型AI 正在给人类社会带来深刻变化。在这一全新阶段，企业究竟应当打造怎样的人才画像？又该依据什么标准来筛选人才、用什么方式去培养人才？在生产制造领域，这些思考往往更容易理清：由于其投入链条可以通过自动化、智能化逐步固化为相对清晰的流程。但服务行业却不同，它承受的冲击更强，可以说 AI 对制造业的影响更像是起伏，而对服务业而言更接近“巨浪”。原因在于，AGI（生成式人工智能）在服务场景中展现出更直接的优势，似乎有能力覆盖并替代服务业中大量工作。于是，AI 时代服务业的人才战略如
OpenAI大举挖角传统软件高管，AI人才战再升级
伴随着人工智能（AI）的飞速进步，一场新的“人才大战”已悄然蔓延至传统企业软件圈。近期，多家软件巨头的负责人接连被OpenAI等AI公司以高薪聘请，这既体现了AI巨头对于企业级销售及市场经验的渴望，也揭示了传统软件行业正承受着AI技术颠覆带来的沉重打击。过去几周内，Salesforce、Snowflake、Datadog和Palantir等企业的核心领导层纷纷加入OpenAI和Anthropic阵营。其中最吸睛的是Denise Dresser，她此前掌舵Salesforce旗下的Slack，如今转任Ope
AI入教师资格考试背后的国家人才战略布局
将人工智能知识纳入教师资格认证体系，表面上是教师行业的一次调整，实际上是国家着眼于未来的一项关键人才战略部署。只有理解到这一层面，才能避免被短期的变动所困扰。如今，全球范围内的人工智能竞争日趋激烈，人才培养的重点已经从单纯的知识积累转向创新思维、批判性思考以及解决复杂问题的能力。过去那种标准化、填鸭式的教育模式，已经难以适应人工智能时代对人才提出的新要求。将AI融入教师资格认证，是从教师供给的源头进行改革：旨在让未来的每一位教师都掌握基本的人工智能素养，并具备人机协作的能力。这样一来，课堂教学模式才能实现
AI浪潮下，聚拢人才为何比急于盈利更关键？
近期与几位创业者交流，观察到一个颇有意思的趋势：众人皆忙于借助AI削减成本、提升效率，然而真正取得显著成果的，通常是那些率先解决好“人”的问题的团队。这不禁让人联想到一句古训：“行事勿先求利，聚贤方为根本。”在AI效率革命席卷全球的当下，此言非但未曾过时，反而愈发凸显其重要性。 一、AI纵然强大，仍需人力“驾驭” 如今许多企业主开口便是：“这款AI工具能为我节省多少开支？”“投资回报周期多长？”此般考量实属正常，却可能步入误区。因为AI是增效器，而非万能解药。它能够将优秀人才的效能放大十倍，亦可使糟糕的团
浙商银行新班子首秀：聚焦价值驱动谋发展
近日，在浙商银行(2.960, -0.01, -0.34%) 2025 年业绩说明会上，新一届管理团队首次集体登台，以务实专业的态度，系统阐述了未来阶段的战略布局与发展方向。 年报显示，截至2025年末，该行总资产达3.48万亿元，较上年末增长4.68%；全年营收625.14亿元，归母净利润129.31亿元；资产质量持续优化，不良贷款率降至1.36%，已连续四年稳步回落。 党委书记兼董事长陈海强强调：“我们将告别粗放式规模扩张，转向高质量价值创造，不再依赖人力、资本和网点的简单叠加，而是通过管理体系升级、