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美拟对印加征强迫劳动关税,双边贸易磋商再添阻力

美方建议对来自印度的商品额外征收12.5%的关税,理由是印度属于约60个未能有效阻止强迫劳动商品流入的经济体之一。这一举动无疑会让正在新德里展开的印美贸易磋商面临更多波折。 在美国贸易代表办公室(USTR)抛出此提议之时,由美国贸易代表助理布伦丹·林奇带领的代表团正与印度商贸官员进行为期三天的磋商,目前会谈已迈入第二天。 USTR在周二发布的一份多达92页的报告中指出,印度“缺乏制定及切实落实阻断强迫劳动商品进口的机制”,并批评该南亚国家的相关政策缺乏合理性,从而给美国本土商业增加了重担。 美国贸易代表贾

2026-06-03 20:44:12  |  16 阅读

人工智能深度压缩:智能经济下的生产模式变革

香港大学人工智能、管理与组织研究中心携手中国信息通信研究院华东分院等机构,共同发布了《AI大压缩:智能经济时代的生产范式转移》研究报告。该报告深入分析了人工智能技术对脑力劳动产生的系统性压缩作用,并揭示了这种作用如何推动生产模式的深刻变革。该报告的核心要点如下:1. AI压缩的核心逻辑: 人工智能正把“人类领悟意图 → 操控工具 → 产出成果”的繁琐流程,精简为“意图 → AI一站式直接交付”,进而剔除脑力劳动里的多余步骤。2. 四个维度的缩减: 这种压缩效应同时在时间、空间、价值链条以及组织架构四个层面

2026-06-03 16:27:30  |  11 阅读

明略科技姜平的AI Native转型之路:1500人规模的人机协同实践

当前,所有企业或组织都面临一个普遍的现实问题:人工智能时代来临,组织模式与架构应如何重新构建,才能既充分获取新技术带来的效率红利,又保留人的价值、情感的温度,以及组织的独特气质,防止沦为算法的附庸?当人工智能真正融入组织,会发生什么变化?作为全球Agentic AI第一股,明略科技坚信代理式AI将成为未来商业服务与组织运营的核心模式,并开展了一场大规模的组织变革实验。这项实验于2024年启动,2026年上半年随着AI智能体的广泛普及而加速推进,其路径并非彻底推翻重来,而是在现有组织架构内并行嵌入一套AI

2026-06-03 15:27:53  |  55 阅读

AI审计实战真相:20家样本仅3家真落地

【AI坦白局·第3期】六月,审计学会联合审计署科研所将举办一场关于“人工智能时代审计”的专题研讨。相关论文征集公告早在二月便已发布。这释放了什么信号?表明从顶层到底层,各方都在聚焦AI审计的研究。然而现实究竟如何?去年我实地调研了20家企业,真正将AI融入日常审计工作的,不足3家。其余大多停留在“试点”阶段——听起来光鲜亮丽,实则鲜少有人使用。因此,今日我们不夸大不贬低,坦诚聊聊2026年AI审计的真实落地现状。先揭示一个事实:AI审计近年来的演进,大致划分为三个阶段。第一阶段(2022-2023):口号

2026-06-03 14:13:48  |  29 阅读

美国职位空缺创近两年新高 裁员规模收窄

美国4月职位空缺数量攀升至近两年峰值,裁员规模收窄,显示即使企业面临因地缘政治冲突导致的能源价格上涨压力,美国就业市场仍展现出较强韧性。 劳工统计局周二发布的数据显示,职位空缺数量由3月的689万个增至762万个。市场调研经济学家预期中位数为687万。 新增职位空缺主要集中在专业及商业服务领域。总体招聘人数回落至512万人,部分抵消了3月的显著增长,裁员人数下降至169万人。 数据显示,在2025年就业增长近乎停滞之后,今年劳动力市场需求正逐步企稳。虽然职位空缺水平仍显著低于疫情后经济复苏时期的高位,但在

2026-06-03 02:08:20  |  42 阅读

YY 集团押注英伟达 Blackwell 架构,提速垂直人力 AI 布局

YY Group Holding 于周二正式披露,公司已战略性地部署了基于英伟达 Blackwell 架构的高性能本地计算设施,该设施核心搭载英伟达 GeForce RTX 5090 GPU。这套专属算力系统将全力支撑公司内部针对垂直行业劳动力 AI 模型的开发、微调及加速落地。 YY Group 首席执行官 Mike Fu 指出:“真正的劳动力 AI 绝非简单的通用自动化 API 封装,而是需要依托高保真运营数据进行训练,并由专用硬件驱动的垂直领域模型。通过将英伟达专属的 Tensor Core 算力直

2026-06-03 01:56:58  |  23 阅读

美国4月就业缺口飙升至760万,触及两年内最高点

核心摘要 美国官方于周二公布了岗位空缺及劳动力流动数据:4月份全国未填补岗位数攀升至近两年的最高水平,不过企业的实际招募步伐显著放缓,就业市场展现出需求强劲但实际雇佣疲软的局面。 据美国劳工统计局(BLS)披露,4月份的岗位空缺数量达到760万,相比3月份大幅增加了73.1万,创下自2024年5月以来的最高纪录;而此前道琼斯调查的经济学家预测值仅为680万。 目前未填补的职位总数已超越了美国的失业总人数,岗位空缺比例较上个月上涨了0.4个百分点,达到4.6%。 从具体行业分析,新增的空缺职位主要汇聚在专业

2026-06-03 01:25:33  |  25 阅读
美4月职位空缺激增但招聘行动放缓

美4月职位空缺激增但招聘行动放缓

核心摘要 美国劳工部公布数据:4月职位空缺攀升至760万,招聘率下跌至3.2%。 依据美国劳工部发布的月度职位空缺与劳动力流动调查报告:4月美国岗位空缺数量上升,然而企业实际录用人数却出现下降。 4月空缺岗位数量从3月的690万增长至760万,职位空缺率由4.2%上调至4.6%;裁员率略有减弱,从上月的1.2%降至1.1%。 招聘率从3月的3.5%下滑至3.2%,4月总计约有510万人成功入职新职位。 反映员工跳槽意愿的主动离职率由2%降至1.9%,该指标用于体现劳动者更换工作的信心及可行性。 4月就业状

2026-06-03 00:55:45  |  13 阅读

全球AI就业治理与中国应对策略

以大语言模型为代表的新一轮人工智能(AI)技术,正以前所未有的速度,从辅助性工具演变为关键生产要素,并迅速改变劳动力市场结构。本研究团队基于约163万条智联招聘在线招聘文本构建的AI-LLM职业暴露度指数显示,白领岗位更多集中于高AI暴露风险职业;同时,职业暴露风险越高,用人单位对初级岗位求职者的进入门槛提升越明显。AI不仅正在重塑职业结构,也正在职业发展的起点阶段强化劳动力市场分化。更值得关注的是,这一轮技术冲击与人口老龄化、青年就业压力上升、灵活就业扩张等趋势相互叠加,使“就业优先”战略面临新的治理挑

2026-06-02 12:03:19  |  12 阅读

AI资本化浪潮来袭:Anthropic冲刺股市,谷歌重金铺路

知岳科技AI快讯今日AI头条|AI正式迈入资本赛道:Anthropic启动上市计划,谷歌斥资800亿美元升级算力底座日期:2026年6月2日|栏目:知岳科技AI快讯前言过去两年,AI圈最热门的话题是模型。过去一年,AI圈最火热的概念是Agent。而如今,一个新的热词浮出水面:资本化。AI产业正逐步从技术角逐,转向资本博弈、基建比拼与产业角逐。过去24小时内,全球AI领域接连爆发重磅新闻:Anthropic正式递交上市申请;Google母公司Alphabet计划筹措800亿美元用于扩建AI基础设施;欧盟着手

2026-06-02 11:51:27  |  14 阅读

AI 身价超越程序员之时,方为真 AI 纪元

近期,Copilot 计费策略的变动激起了广泛热议。有人吐槽涨幅过大,有人着手寻找替代方案,亦有人重新核算每月的 AI 开销。目睹这些争论,我突然领悟:大众或许误解了此次事件的核心含义。Copilot 提价本身并非关键。关键在于,我们首度开始严肃对比:AI 的造价,与程序员的薪资。这一现象本身,或许比任何产品迭代都更值得深究。因为这预示着:AI 已从工具领域,正式跨入劳动力市场。过往数年,我们习以为常:AI 能力强劲,且价格低廉。每月仅需数十美元。对话无限制。生成无限制。智能体无限制。生产力无限制。许多人

2026-06-02 11:17:30  |  19 阅读

AI 淘汰的不是人,是旧方法

愿我们都能,把日子过成自己向往的模样作者:一诺文章字数:1498 字阅读时长:约 5 分钟大家好,我是一诺前些日子,我和一位从事运营的朋友交谈。他坦言近期有个显著感触:往昔最忙碌的时段,全花在整理数据、修改 PPT、撰写方案、完成周报上。有些内容反复打磨,一整夜便消逝了。然而近期启用 AI 辅助办公后,许多原先耗时两三小时的任务,如今仅需十几分钟即可搞定。起初,他以为这只是效率的提升。随后逐渐察觉,真正发生变革的,似乎不单是效率,而是整套工作模式。过去人们默认,工作成果全靠时间堆砌。越忙碌、越疲惫、越熬夜

2026-06-01 23:25:50  |  11 阅读

AI员工悄然上岗,普通人如何把握智能时代机遇

近期看到一位博主的分享,他参与了一个知识创作者的内部交流会,原本想学习些运营技巧,却被AI的实际应用彻底刷新了认知。这位分享者既非程序员,也非技术出身,仅用一年多时间自行钻研AI,就为自己公司"培养"出28个AI员工,划分成4个部门,各尽其责。这些AI员工无需薪酬、无需社保、无需休息,执行任务既迅速又可靠。他表示,接下来一年内,公司除线下活动人员外,其余岗位都将由AI承担,自己每月就能"入职"2-3个新的AI员工。知识创作者通常会为自己的文章制作短视频,3人团队每月仅房租水电和工资就需支出1-2万,核心工

2026-06-01 22:36:05  |  13 阅读

AI未夺我职,却夺走了我的职场尊严

追踪一个AI时代的典型样本ta做什么都被AI掩盖于是ta开始怀疑自己还算不算人我做职场心理咨询多年。从未见过一个时代,像今天这样,让如此多的人同时陷入一种无法命名的焦虑。它不是“怕被裁员”那样具体的恐惧。它是一种弥散性的、渗透在每一次打开电脑、每一次深夜加班后的茫然。工作还在,工资照发,但人却在一点点被掏空。我最近接触到一个案例。2024年一名新媒体运营入职,岗位明确:3个小红书和1个公众号。两年后,ta的实际职能已叠加为:8个小红书号、5个公众号、5个抖音号的新媒体运营、5个账号的大众、高德的电商运营、

2026-06-01 20:25:41  |  19 阅读

伊朗冲突通胀影响或低于2022年水平

下载新浪财经APP,了解全球实时汇率 媒体分析称,经济学家认为,本轮伊朗冲突引发的通胀冲击,烈度将不及 2022 年能源危机期间的物价暴涨。 媒体梳理共识经济研究机构的预测数据后发现,自 2 月末中东冲突爆发以来,市场通胀预期平均上调0.8 个百分点。而 2022 年 2 月俄乌冲突爆发后,经济学家通胀预期上调幅度达2.3 个百分点,彼时欧洲各地纷纷紧急寻求天然气替代供应。 分析同时指出,目前全球经济增长预期的下调幅度,也远小于 2022 年危机同期水平。 尽管国际能源署发出警告,霍尔木兹海峡航运近乎中断

2026-06-01 20:09:02  |  14 阅读