丰田拟斥资 20 亿美金德州建新线 2030 年投产
建设规划：下半年破土动工，2030 年正式量产要点速读丰田汽车 (190.5, 3.61, 1.93%) 正筹划投入 20 亿美元，于得克萨斯州圣安东尼奥厂区旁扩建一条整车组装线，预计至 2030 年将提供 2000 个工作机会。丰田汽车（股价攀升 2.56%）正在评估一项 20 亿美元的投资方案，旨在其得州圣安东尼奥制造基地周边增设一条整车生产流水线。依据丰田子公司为争取得州经济激励政策所递交的档案，这家日系车企预定今年下半年开启工程，力求在 2030 年实现投产目标。呈交给得克萨斯州公共账目审计官办公
诚聘 AI 技术专家：赋能服装与制造全链路
AI 技术岗岗位职责1、深度解析公司中长期战略规划，将其拆解为可执行的 AI 技术任务，全面覆盖服装设计、生产制造、供应链管理及市场营销全链条，并拓展至制造业、零售业等跨行业场景。2、主导 AI 应用场景从零到一的构建，主要涵盖：服装领域：AI 辅助创意设计、3D 仿真打版、面料及成品智能质检、库存预测与智能补货、AI 智能商业拍摄、用户精准营销；跨界应用：工业 AI 质量检测、智能排产系统、零售推荐算法、通用 AI 能力平台搭建等。3、独立承担模型选型、训练、优化及部署的全流程工作，攻克落地环节的兼容性
丰田拟20亿美元扩建得州生产线
丰田汽车(190.5, 3.61, 1.93%)正在评估一项20亿美元的投资计划，旨在其得克萨斯州圣安东尼奥工厂周边增设新的整车装配线。 根据丰田下属子公司为申请得克萨斯州经济激励措施所递交的文件，这家日系汽车制造商打算在今年下半年开始建设工作，预计2030年实现投产。 递交给得克萨斯州审计署的申报材料指出，该建设项目预计将带来2000个新职位。 丰田在声明中提到：“我们的生产策略是本地销售、本地制造、本地建厂、本地采购。我们持续审视全球生产网络，以确保维持竞争优势，并贴合消费者市场的需求变化。” 这家日
AI 岗位激增 8.7 倍，你的职位正面临淘汰
本周看到一则消息，德国翻译软件公司 DeepL 裁减了四分之一的员工，共计 250 人离职。CEO 发文称，这是"AI 引发的巨大结构性变革"。我一时有些错愕，一家从事 AI 业务的企业，竟被 AI 逼至裁员境地，这算怎么回事？工作十五载，老实讲，此前我总认为 AI 取代岗位离自己很远。作为一名月薪 7500 元的普通职员，既非程序员也非翻译，与我何干？但前日看到一组数据，让我坐立难安。脉脉发布报告指出，2026 年 1 至 4 月，AI 相关岗位激增 8.7 倍，北京与杭州每十个新岗位中
拒绝做CRUD机器，2026年AI Agent与RAG才是技术人的硬通货
前几天跟老友聚餐，他在互联网大厂任职，职级不低。谈及工作现状，他感叹道：“如今去投递简历，不懂点AI技术真的很难。”这并非孤例。翻看各大招聘平台，那些薪资优渥的技术岗位JD里，Agent设计、RAG技术、LLM微调等词汇早已屡见不鲜。大厂争相抢人，AI相关岗位的薪资待遇水涨船高今年1至2月新增的AI职位同比暴涨12倍，在新经济领域中的占比更是从2.29%飙升至26.23%。企业招聘需求已从“单点技术展示”转向“技术落地与价值创造”，老板不再只看你代码写得好不好，更看重你能否将AI技术切实应用到业务场景里。
AI赛道薪资暴涨，北京渗透率全国领先
快科技5月14日最新消息，脉脉高聘人才智库近日发布《脉脉2026春招职场洞察报告》（以下简称《报告》）。《报告》指出，2026年1-4月期间，招聘市场呈现强劲复苏态势，新经济行业岗位发布量同比上升22.6%，AI领域岗位数量激增8.7倍，而具身智能相关职位更是猛增15倍。北京与杭州AI岗位渗透率分别达到30.17%和28.54%，即每10个新增岗位中约有3个为AI岗位。高性能计算工程师岗位已进入"4个岗位争抢1个人才"的激烈局面。过去一年中，54%的程序员表示其所在公司实施了岗位优化。近四
名企招贤 | 上市公司诚聘 AI 漫剧精英，开启创作新篇章
关注我们，解锁更多升学与就业重磅资讯！致质途学子为全面践行人才强省战略，赋能“三支队伍”建设，浙江省人才发展集团重磅推出“未来人才计划”。作为该计划的共建单位，我们聚焦大学生高质量就业，深度融合全球教育专家、行业翘楚及智能教育资源，构建数智化教育服务生态。我们旨在为学子提供涵盖学业规划至职业发展的全周期、定制化服务，铺就一条从容应对全球化挑战的个人成长快车道。
这些职业正在消失,看看有没有你从事的
随着人工智能的广泛应用，大量机械性、简单化的工作正在悄然消失，不少人面临职业危机。办公室基础岗位首当其冲，数据输入、文件归档、日常行政、基础客服等，AI均可独立完成，无需人员值守。内容创作领域同样受到冲击，常规稿件、平台运营、标准化剧本、营销文案转贴等，AI数秒即可完成，大幅降低人力需求。视觉设计方面，电商宣传图、简易图片处理、画面合成、初级插画等，AI制图速度远超人工，入门级设计师订单量急剧下滑。此外，视频基础剪辑、素材拼接、配音合成等，AI一键生成作品，众多基层剪辑人员面临失业风险。除此之外，工厂流水
拒绝高昂专家费！此方案助企业全员 AI 增效
对于成长期企业而言，AI 已非“选择题”，而是“必考题”。然而真正实施时，却处处受阻：高薪聘请 AI 专家需数十万预算，小微公司难以负荷；自建团队耗时久、试错代价大……最终资金耗尽、人力憔悴，AI 仍止步于“尝鲜”，未能成为效率引擎。相较重金聘专家，倒不如采用一套低成本方案，助全员速掌握 AI 核心本领。10 堂 AI 实战课一站式解决企业 AI 全场景三节课专为成长型企业定制，隆重推出 10 门 AI 实战课，精准涵盖“管理层认知 + 核心岗技能 + 全岗位落地”。无需拆分学习，一套课程搞定企业 AI
吴恩达：别被"AI大失业"吓到，真相远比你想的复杂
吴恩达的核心观点并非“AI 无足轻重”，而是“AI 将迅速引发全面失业”这一说法，被过度渲染了。这些年，但凡讨论 AI，最能撩动神经的话题，几乎始终是同一个：AI 是否会取代人类的工作？这个问题确实关键。但如今众多讨论，都被一种更激进的叙事带偏了方向：仿佛 AI 的下一步，不是优化工作，而是迅速制造一场大规模失业风暴。吴恩达近期在 The Batch 和 X 上持续探讨这个话题，他最有价值的贡献，不是他是否乐观，而是他把这个话题重新拉回了一个更理性的框架。一句话结论AI 会重塑许多人的工作形态，但“AI
AI招聘热潮：万企争抢人才，智能时代就业新机
Policy Interpretation人社部重磅发布AI 专场招聘火爆上线2025 年 9 月 18 日，人社部官宣百日千万招聘专项行动再添重磅专场，人工智能、教育培训、新能源等七大领域集中揽才。其中人工智能专场成为最大亮点，释放出强烈信号：AI 人才需求持续走高，行业进入黄金就业期。1AI 专场核心数据参与企业：1300+ 家用人单位招聘规模：1.5 万人次覆盖岗位：算法、产品、数据、建模、开发等全链条 AI 岗位这组数据直观反映：人工智能已从技术概念变成实打实的就业主力赛道，国家层面持续加码，企业
AI浪潮下的职场抉择：技能认证如何成为你的护身符？
当40岁的工程师开始担忧被AI取代时，25岁的提示工程师却实现了薪资的成倍增长。世界经济论坛的预测揭示了一个引人深思的现象：到2030年，全球将有9200万个岗位面临淘汰，但与此同时将催生1.7亿个全新职业机会。在这场由AI驱动的就业结构深度调整中，你究竟会滑向被替代的"中间凹陷区"，还是跃升为炙手可热的高技能人才？答案，其实就蕴藏在你对职业发展的主动规划与权威认证的获取之中。在当今科技迅猛演进的年代，人工智能正以惊人的速度重构就业版图，呈现出淘汰与新生并存的独特态势。从具体数字来看，入门级编程岗位正承受
AI应用推广遭遇核心难题！行业巨头纷纷布局,这个岗位需求激增成焦点
2026 年 5 月 12 日，Box 首席执行官兼联合创始人 Aaron Levie 在 X 平台发布了一条长文，开篇就抛出一个重要观点：「FDE 或类似岗位，将成为科技行业最炙手可热的职位之一，也将成为 AI 落地最关键的职能之一。」▲ Aaron Levie 在 X 上发布的 FDE 判断原帖Levie 的观点基于一个核心洞察：部署 agent 与部署传统软件存在本质差异。传统软件的运行模式相对稳定，企业也习惯了升级现有系统。但 agent 所做的事情远比这复杂——它需要在企业内部交付可量化的工作成
脉脉报告：北京杭州AI岗位渗透率全国领先，春招市场显著回暖
据新浪科技5月13日晚间报道，脉脉高聘人才智库发布了《脉脉2026春招职场洞察报告》。数据显示，2026年1月至4月，招聘市场复苏明显，新经济领域新增岗位量同比激增22.6%。其中，人工智能（AI）岗位量激增8.7倍，具身智能赛道岗位更是暴涨15倍。北京和杭州两地新增AI岗位渗透率分别高达30.17%和28.54%，意味着每新增10个岗位中，就有约3个属于AI相关岗位。 2026年春季招聘呈现出岗位增多、薪资提升以及竞争压力减轻的三大特征。统计表明，1至4月间，新经济行业新增职位量同比增加了22.6%。与
AI重塑职场版图：哪些工作被赋能，哪些岗位面临淘汰
接下来我将以中英混合的方式为大家解读高盛这篇关于AI对就业影响的分析报告，虽然主要聚焦美国就业市场，但对全球范围内AI对劳动市场的影响仍具有重要参考价值。我有朋友在AI领域工作，我们就此话题探讨过很多次。一个明显的趋势是，AI已经对那些逻辑清晰、重复性高的行业产生了冲击，随着AI能力的不断拓展和渗透领域的持续扩大，它对我们日常生活的影响将会进一步加深。对英语感兴趣的朋友，可以先阅读英文部分。Artificial intelligence (AI) isn't just a risk to jobs—Gol