我校举办师德师风与人工智能教学能力提升专题培训
为深入践行立德树人的根本使命落实学校第二次党代会精神持续强化我校教师队伍的师德师风建设推动教育教学改革与创新深化人工智能技术与教育教学的有机融合助力学校实现高质量发展2026年7月14日至16日我校成功举办师德师风暨人工智能赋能教育教学能力提升培训班本次培训由教务部、党委教师工作部、人事人才工作部联合组织，涵盖理论教学、分组讨论、实践体验等环节。各学院教学副院长、教学办主任、教研室主任、教学实验（实训）中心主任、教学实验（实训）室主任、硕/博士生导师代表、辅导员代表等400余名教师参与，教务部、人事人才工
教育融合AI：灵魂与技术的双向重塑之旅
今天下午（7月15日），陇南师范学院的宋彩琴教授带来了一场题为《新时代师德师风制度规范与教育家精神的践行之路》的讲座。她不仅探讨了师德师风、教育家精神及其实践途径，还重点阐述了人工智能的应用。当大屏幕上流动的数据流与孔子“有教无类”的古老智慧同框出现时，我突然领悟：我们正处在教育史上一个奇特的交叉点——一边是算法以毫秒速度解析海量学情，一边是教师用数十年心血守护一颗心灵。这并非替换，而是激活；并非颠覆，而是回归。在新时代，在教育家精神的驱动下，我们必须紧跟人工智能的步伐，迅速把握并迎头赶上这股浪潮，勇立时
【行知共研】人工智能浪潮下，生活教育恰逢其时——王店镇建设中心小学师德师风与继续教育专题培训
人工智能时代，生活教育恰逢其时当智能化浪潮汹涌而至，教育工作者应如何定位自身？为切实增强教师队伍的专业能力与师德水平，7月3日上午，王店镇建设中心小学举办了师德师风专题培训暨继续教育培训活动。本次活动特别邀请中国陶行知研究会副秘书长朱建人老师，为全校教师作题为《AI来了，生活教育正当时》的专题讲座。讲座过程中，朱建人老师以"未来已至"为引，从时代变革与教育适应、陶行知教育理念的远见卓识与现实意义，以及教师所需具备的反思与践行三个层面进行了深刻解读。朱老师勉励各位教师在呵护学生人格品质与创新思维的同时，积极
AI时代好老师的标准与担当
师者，学高身正为本。迈入人工智能纪元，算法虽能精准推送知识，却难以指引人生方向；智能虽能模拟逻辑思维，却无法传递理想信念。在这个信息汹涌、价值多元交汇的时代，“人师”的价值愈发凸显。优秀教师需以坚定的教育信念、高尚的师德修养和真挚的教育情怀，成为学生在数字化浪潮中保持正确航向的精神灯塔。传道者必先明道。在人工智能深刻重塑认知方式的今天，优秀教师更应坚持教育者先受教、先明理，增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。优秀教师需凭借深厚的理论功底洞察数字背后的本质规律，以信仰汇聚力量，以思想启迪心智，防止教
智教时代：重新诠释卓越教师的内涵
回溯人类文明进程，每逢技术范式发生巨变，教育逻辑必随之深刻重构。当下，以生成式 AI 为引擎的科技浪潮正以前所未有之势重塑教育生态，不仅革新了知识获取途径，更改变了课堂互动模式及人才培养标尺。技术渗透越深，教师价值越显独特。诚如总书记所言，教师肩负着传播知识、思想与真理，塑造灵魂、生命与人的重任。在人工智能时代，无论算法如何迭代，教师铸魂育人的神圣职责恒久不变，杰出教师始终是时代的呼唤。信念笃定的“人师”学高为师，身正为范。在 AI 时代，算法虽能精准推送资讯，却难以为人生导航；智能虽可模拟逻辑研判，却无
AI赋能教师队伍建设的深层思考与行动路径
俞伟跃司长曾在去年全国人工智能校长局长专题培训上作了题为《人工智能如何赋能教师队伍建设》的报告，迟迟未整理笔记，近日总算补上。司长已调任高校学生司，教龄津贴也在多省落地，其行动力确实胜我一筹。坦白讲，听完全程最深的感受并非“振奋”，而是一种奇特的安心感——司长开场便坦言：“让我讲基础教育、讲教师队伍建设改革、讲双减，滔滔不绝不在话下。但这次人工智能如何赋能教师队伍建设，内心确实忐忑不安。”连司长都感到忐忑。这绝非客套。去年春节后首周，教师工作司便邀请讯飞研究院院长为全体干部开展AI专项培训。怀进鹏部长在培
智育新境：教师伦理的重构与践行
蒋 瑾蒋瑾，现任华东师范大学统计学院党委副书记，副教授，获教育学博士学位，担任硕士生导师。其核心研究领域涵盖大学生生涯规划指导及教师教育等方向。已以第一作者或独立作者身份在公开刊物发表学术论文十余篇。拥有长达十九年的高校一线学生思政工作经验，期间屡获“华东师范大学优秀学生思想政治教育工作者”殊荣，并摘得华东师范大学学生工作“优秀服务奖”。姜浩哲（通信作者），系浙江大学教育学院“新百人计划”研究员及博士生导师，专注于科技教育与教师教育等研究方向。作为第一作者或通讯作者，已在《International Jo
AI 答题翻车记：别盲目依赖
今日酷热难耐，气温直逼 40℃，出门宛如置身蒸笼，湿热交加让人极不舒服，但渐渐适应后也就罢了，毕竟往后日子都将如此炎热。今日工作尚可，大事不多但琐事缠身，几乎没有空闲之时。发布了两篇推文，一篇关于一年级志愿填报，另一篇是六一放假通知，难度不大，均有过往模板可参考。六一放假一天实属难得，堪比小长假，妙哉！下午进行安全知识学习，安排得颇为烦人，规定一天仅学两课时，总共二十课时，算下来需耗时十天，实在繁琐。一旦遗忘，恐将错失时限。聊聊 AI 吧，晚餐后我打算做一套师德师风测试题，便全权委托 AI 软件完成，让它
教育部财政部：2026年特岗教师招聘计划8954人
教育部与财政部近期联合发布了关于2026年农村义务教育特设岗位计划实施工作的通知，全国范围内计划招募8954名特岗教师。请随教育小微一同了解详情—— 通知指出，2026年的“特岗计划”将继续聚焦中西部省份，并向原“三区三州”、国家乡村振兴重点帮扶县、少数民族及边境地区倾斜。此外，将着力加强农村小规模学校和乡镇寄宿制学校的师资力量，重点补充紧缺学科教师，持续优化队伍结构。 通知要求，必须严守师德师风底线，将入职前准入查询作为必经程序。原则上要求本科及以上学历，师范类专业优先。招聘年龄放宽至33周岁以下。需严
AI浪潮中保持教育的温度——艺苑师德讲堂开讲
AI浪潮中保持教育的温度“教师”的温度艺苑师德讲堂为持续强化师德师风建设，贯彻立德树人根本宗旨，5月6日下午，艺术学院2026年“立德树人守初心，师德师风我践行”系列宣讲活动首场在逸夫楼S427成功举行。本次宣讲由艺术学院动画系教师蔡思奇担任主讲，主题聚焦“在AI时代保持'教师'的温度：我是怎样在课堂中进行价值引领的”。蔡思奇围绕人工智能迅猛发展背景下教学遇到的新形势，深入分析当前课堂存在的三种“降温”表现：思维被取代、审美被削弱、教师被淡化。他明确指出“仅教工具，必遭工具取代”这一核心观点，结合艺术学科
两部委部署2026教师招聘：储备AI师资促教融通
为进一步提升中小学、幼儿园选人用人的科学化与规范化水平，人力资源社会保障部、教育部近日联合印发《关于做好2026年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》。各地应立足实际，合理补充紧缺学科师资以及学前教育、特殊教育等领域师资，加快人工智能教育师资储备，促进人工智能与教育教学深度融合。为进一步提升中小学、幼儿园选人用人的科学化与规范化水平，人力资源社会保障部、教育部近日联合印发《关于做好2026年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》，以支持高校毕业生就业为导向，统筹优化教师资源配置，推动教育高质量发展。《通知》
黄河交通学院人工智能学院部署“三严”教育与申硕攻坚重点任务
点击蓝字 关注我们4月14日下午，人工智能学院举行“三严”工作暨申硕攻坚重点任务推进会。学院党委书记王军、院长王福忠、副院长高继梅、副院长常本超及各教研室、教科办、实验室负责人参会。会议由王福忠主持。会上，高继梅围绕近期教学中心任务进行部署安排。一是明确人才培养方案论证任务要求，按时完成修订完善，结合访企拓岗同步征求企业意见，完整留存过程性材料；二是抓实毕业论文（设计）中期检查，严格执行“三审三校“制度，规范材料填写，强化教师全过程指导；三是做好实践教学迎检准备，重点核查实习报告、生产实习、实验教学等内容